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中高層經理全面管理技能實戰訓練 北京:2025年06月05日
課程介紹: 中層是企業的“中堅”,如何才能真正的成為企業的中堅力量? 中層的成長是最“堅難”的,如何才能快速的成長? 管理需要理論、方法、經驗,如何更好的融合、領悟提高? 西方管理注重制度、東方管理注重人性,如何協調平衡? 本次課程全面為你解決這些難題 !。 課程收益: ......
高績效團隊建設與團隊管理沙盤 上海:2025年06月06日
課程介紹 團隊的高效運作是業務增長的必要保障,要實現業務成果最大化,必須擁有高績效的團隊。使團隊能夠創造高績效的秘訣在哪里?答案就是領導者。然而,很多領導者卻為以下問題困苦不已—— 如何明確團隊成員的責任、發展方向,激發潛力? 如何規避下屬沖突,避免效率低下? 如何增強成員對團隊目標的認同感,高......
高效組織再造3.0-組織效能提升的11個關鍵 杭州:2025年06月06日
課程收益: 1.介紹團隊效能的概念 2.學習團隊領導并設定高績效團隊的標準 3.學習團隊工作術的基本方法 4.掌握提升組織效能的四個面向 5.解決組織效能低下的11個問題 培訓受眾: 各級高層管理者 課程大綱: 一、同心協力與團隊合作 1.團隊的七個基本特征 2.團隊合作的核心 3.團隊管理的兩種狀態與兩種權力 4.回......
情緒管理與壓力管理 深圳:2025年06月09日
課程概述 本課程時長為2天。 因員工壓力過大造成的員工經常性的曠工、心不在焉、創造力下降而導致的企業生產力損失,僅在美國每年就超過1500億美元。為了預防和減少壓力對員工個人和組織造成的消極影響,發揮其積極效應,許多企業管理者已開始關注員工的情緒壓力管理問題。企業實施適當的情緒壓力管理能有效地減輕員工過重的心理壓力,保......
挖不垮的中海地產●全面解讀中海《團隊建設與人才發展體系構建》 長沙:2025年06月12日
【課程背景】 地產公司BOSS有很多項目要做,想用人時卻無人可用 外部招募填補關鍵人才缺口,但是成本高,成活率低 流失掉的人才,在其他企業表現卓越,后悔當初這些高潛人才被埋沒 中海地產37年房產營運,為什么沒有一位中高層領導是空降的呢 中海地產為什么能夠1979年開始就到海外國際地產市場攻城略地呢 中海地產《雙動力人才......
MTP-中層管理者技能提升 深圳:2025年06月20日
課程前言: 中層管理者是企業的中流砥柱,他們是企業決策實施與落地的核心,是企業創新和進步的源泉,是企業文化的推動者。因此提升中層管理者的工作管理技能,是保證各項決策順利實施的關鍵。然而,許多中層管理者在工作中常遇到以下困惑—— 如何提升自我管理和時間管理能力? 如何建立績效期望清晰的目標管理? ......
打造敏捷高績效團隊與執行力提升 上海:2025年06月20日
課程介紹 從工業紀元跨入數字紀元的人類,我們感受到明顯的VUCA特點,即volatility(易變性),uncertainty(不確定性),complexity(復雜性),ambiguity(模糊性),信息的交換暴增,互聯網融化了組織、地域、專業、人種等各種界限,系統呈開放性。大數據使我們得以實現產品或者服務的個性化、......
工作效益加速器-從時間管理到效益管理 成都:2025年06月24日
課程介紹 人生最寶貴的兩項資產,一項是頭腦,一項是時間。如何看待時間,并高效的規劃和利用時間將會決定你事業和生活的成敗。在瞬息萬變的 VUCA 時代,如何透過層層迷霧,找到未來方向,在有限的時間資源下,通過對日常事務的合理規劃,實現個人價值最大化?面對員工不斷追求自我價值實現,管理者如何明確員工對工作任務與其個人價值追......
基于戰略落地的目標管理與計劃實行 廣州:2025年07月05日
課程背景 工作中,有沒有遇到類似問題: 1.制定目標憑感覺,各種數據亂湊合 2.目標計劃無標準,過程管理高成本 3.目標上下難共識,執行當中無支持 4.目標計劃缺邏輯,沒有支撐沒意義 5.目標績效相脫節,最后一看瞎忙活 6.制定計劃靠空想,年底經常會泡湯 7.執行過程無節點,靠著感覺來判斷 8.執行過程難管控,最后才知......
團隊凝聚力 溫州:2025年07月12日
學員對象: 企業所有管理人員、全體人員 課程收獲: 1.極大地增進、強化學員的團隊合作技能,提升員工素質 2.消除部門的本位主義,強化協調意識,提高工作績效 3.整合參訓者思想,提高執行力,降低管理成本 4.激勵員工的士氣更高、自主性更強、工作關系更加協調 5.激發參訓者的責任感、思考性與合作性 6.保持對競爭對手的優......