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【課程背景】

在數字化浪潮迅猛推進的當下，技術革新的速度超乎想象，對職場發(fā)展提出挑戰(zhàn)。高效的職場辦公效能是企業(yè)發(fā)展、員工職業(yè)發(fā)展的基石，AI技術和工具的日新月異為辦公領域效率提升提供進一步優(yōu)化的可能性。適應新環(huán)境、掌握新技能，AI正重塑企業(yè)工作模式，重塑企業(yè)與個人的核心競爭力。本課程將深入講解AI在賦能企業(yè)品牌與廣告風險識別中的應用，幫助學員掌握AI技術原理、應用場景、企業(yè)經營管理實務法律基礎、風險管理以及辦公場景中的的具體應用方法，為企業(yè)更好的使用AI工具賦能提供護航和支撐！

【課程收益】

拓寬學員AI思維、風險合規(guī)意識，從更多角度思考問題

幫助學員快速掌握新型AI工具的使用方法，安全穩(wěn)定高效

提升學員核心競爭力的同時增強法律合規(guī)意識，為企業(yè)和個人爭取更多發(fā)展機會

【課程特色】

結合新形勢、新常態(tài)、新問題，實時更新、靈活實用

寓教于樂，學以致用，實現理論與實踐緊密結合

學員學得懂、記得住、用得到、吃得透

【課程對象】

所屬企業(yè)核心員工

【課程大綱】

第一講：筑基篇（與風險共存）-AI認知與風險管理

一、 AI認知革命

1、職場人必知的AI真相：AI對職場的影響是淘汰還是賦能

他山之石：不同行業(yè)利用AI提升效率的案例

常見陷阱與應對

看清：你必須知道的AI缺陷

2、AI核心優(yōu)勢解讀

AI優(yōu)勢應用與解讀

在垂直領域知識庫、行業(yè)術語理解能力、數據安全保障等方面的優(yōu)勢及優(yōu)勢解讀

啟示：未來，我們能做什么？今天，我們應該做什么？

二、風險管理、內部控制與合規(guī)

1、風險與風險管理

風險識別與評估

風險控制與應對策略

2、法律風險：秩序的價值與代價

3、內部控制與合規(guī)

4、企業(yè)經營風險的分類與表現

第二講：提升篇（學以致用）-極速上手，提升效率

一、快速注冊與各類工具解析

1、主流AI工具對比與解析：Deepseek、文心一言、通義千問、訊飛星火、豆包

2、基礎認知：界面各功能區(qū)域

二、三大核心技能提升與演練

1、“角色+任務+目標+限制條件”的精準提問模板

精準溝通：與AI高效對話

2、如何讓AI模仿不同風格進行內容創(chuàng)作

三、智能文案創(chuàng)作：AI讓文檔處理更高效

1、沒思路——創(chuàng)意構思：頭腦風暴、主題拓展

2、更優(yōu)秀——AI協(xié)同：共同創(chuàng)作、優(yōu)化潤色

3、三方檢查——文案優(yōu)化與校對：檢查語法錯誤、優(yōu)化語句表達

4、專業(yè)度——提升文案專業(yè)性與可讀性：語言風格、邏輯結構

四、法律實務與AI賦能

1、法條查找

2、風險分析

3、合同審查

4、合同關鍵條款

5、協(xié)助審核廣告內容的法律風險

第三講：護航篇（風險的底層邏輯）-把控風險心中有數

一、數據與隱私保護

1、保護企業(yè)和客戶隱私

2、避免數據泄露和法律風險

二、法律倫理與社會責任

1、AI倫理問題

2、企業(yè)社會責任

3、技術與社會的和諧發(fā)展

三、常見糾紛類型與分析

1、數據安全糾紛

「以案說法」“Clearview AI”面部識別收集數據

「以案說法」蘋果Siri“偷聽”

2、不正當競爭糾紛

「以案說法」Amazon不正當競爭

3、著作權糾紛

「以案說法」Kadrey訴Meta盜版書訓練模型

「以案說法」文生圖著作權登記案

4、其他侵權糾紛

「以案說法」Uber自動駕駛致死案

「以案說法」特斯拉自動駕駛系統(tǒng)事故案

5、刑事犯罪

「以案說法」“Deepfake“犯罪案件

第四講：價值篇（專注價值創(chuàng)造）-守法合規(guī)AI賦能

一、構筑企業(yè)風險控制防線

1、AI時代，最重要的風險防控能力是什么？

2、AI賦能：讓法律成為保護我們的盔甲

3、非法律專業(yè)的風險底層思維培育

二、辦公協(xié)同，提升效率

1、構建智能辦公生態(tài)，提升工作協(xié)同性與效率

2、項目驅動，成果落地：運用AI技能解決實際問題

李老師

李皖彰老師

——企業(yè)經營管理風險與商業(yè)法律實戰(zhàn)派講師

中華全國律師協(xié)會會員、北京市律師協(xié)會會員

國資委、央國企、黨校、高新產業(yè)園區(qū)、高校特聘顧問專家

多家高新產業(yè)園區(qū) 常年法律顧問

曾任：中國礦業(yè)大學（北京）能源與安全產業(yè)技術研究院 培訓中心

副主任

曾任：國家行政學院（現中央黨校）教務管理

曾任：用友集團（ERP軟件/數智化倡導者）雙創(chuàng)課程總監(jiān)

曾任：SAP-HR模塊管理咨詢顧問

西北農林科技大學（985、211）經濟學學士

中國礦業(yè)大學（北京）（211）法律碩士

美國索菲亞大學MBA

比利時蒙斯大學、香港理工大學等高校訪學

第三屆北京市黨外高級知識分子聯(lián)誼會理事

北京市無黨派代表人士

中央電視臺財經頻道CCTV2嘉賓

【個人簡介】

懂商業(yè)、懂經營管理、懂法律、更懂培訓：還原企業(yè)經營管理實踐場景，綜合運用各類培訓技術，將法律思維運用融入企業(yè)實際經營場景之中，為疑難問題的解答找到穩(wěn)妥的綜合解決路徑。充分考慮商業(yè)場景的復雜性，不局限于法條文字講規(guī)則，引導學員在課程中思考研討演練，為各類難題找到最適合企業(yè)的個性化最優(yōu)解。

16年企業(yè)管理咨詢培訓服務經驗：了解企業(yè)經營管理的痛點難點，直面問題、強實戰(zhàn)、強落地、教學案例全部來源于一手企業(yè)真實案例的脫敏改編。為近萬名企業(yè)經營管理者和員工授課，帶領團隊實施100+項目實戰(zhàn)經驗，多年服務客戶0差評！

只講學員睡不著的培訓課：被多位客戶贊頌為“講課有趣有料的律師”、“強落地執(zhí)行的講師”、“最受90后歡迎的法律老師”。將經營管理的方法論、法律法規(guī)的規(guī)則脈絡與思維體系“掰開揉碎”、融入企業(yè)實際場景中，將知識生動形象的講成故事、講成案例、講成段子，學員聽得懂、記得住，用得上！

【實戰(zhàn)經驗】

?《新公司法及國有企業(yè)合規(guī)體系建設》---北京熱力集團學員200+，學員百分百認可，直接現場返聘

北京熱力集團面臨著新的法律環(huán)境和合規(guī)要求。因此邀請李皖彰老師受邀為其做《新公司法及國有企業(yè)合規(guī)體系建設》培訓，培訓覆蓋200余名管理層及關鍵員工，提升了管理層和員工的法律意識和合規(guī)能力，確保了企業(yè)在新的法律框架下穩(wěn)健運營學員現場反饋極好，客戶直接預定下個月課程。

?《新公司法下公司治理與實踐》課程——學員200+，且分會場同步直播，深受集團高管認可，綜合評分高達98.7

李皖彰老師為云煤集團講授《新公司法下公司治理與實踐》課程，集團及各分子公司一把手及班子成員、法務、財務人員參加，主會場約200余人，另設有分會場視頻同步直播，云煤集團總法律顧問兼首席合規(guī)官全程參加培訓，認真聽課，并在會后多次與老師交流，對于老師授課非常認可，講課精彩，問題剖析深入細致，講授案例貼合企業(yè)實際，很有收獲。課后現場參訓學員綜合評分98.7分。

?公司法與公司治理及勞動關系管理等——為湖南銀行總行分行做培訓，課后反饋超好，總行直接返聘

李皖彰老師受邀為湖南銀行總行授課，總行及各分行人力資源條線負責人參加現場會議，另設有14個各地視頻分會場，同步視頻直播課程內容，授課結束后，總行人力資源部副部長高度贊譽并發(fā)出返聘邀請。

【授課風格】

?響應時代、靈活實用

李皖彰老師具備法學、商科、經濟學等多學科背景，多年實踐經驗，課程內容與企業(yè)經營管理緊密結合，課程設計新穎實用，凸顯時代性、新穎性、實用性、趣味性，尤其受到80、90、00后的喜愛。

?參與感強、氣氛活躍

李皖彰老師授課氣場宏大、授課方式情切友好、知識面廣博、普通話標準、語言風趣幽默沉穩(wěn)有力量，課程設計融入劇本殺、沙漠模擬等多種教學方式，能充分調動學員的參與感、積極性，課堂氣氛積極活躍，學員學習勁頭十足。

?熱點追蹤、落地實用

李皖彰老師擅長商業(yè)法律熱點難點剖析與企業(yè)經營管理結合的案例講解，注重實戰(zhàn)案例研討式教學，體驗式互動課堂，課堂內容專業(yè)性與實戰(zhàn)性兼?zhèn)洌伸`活運用教練技術引發(fā)學員深度思考，落地導向，學以致用。

【主講課程】

經營風險：

《企業(yè)經營風險管理與管理者合規(guī)履職》（返聘率高）

《國有企業(yè)公司戰(zhàn)略與風險管理》

《落實高質量發(fā)展：項目全過程風險管理》

《民法典與合同全過程風險管理》

《企業(yè)法律風險知識應知應會》

《企業(yè)經營風險管理與內控合規(guī)》

《AI賦能企業(yè)經營管理風險底層認知提升》

企業(yè)合規(guī)：《國有企業(yè)合規(guī)體系建構與經營合規(guī)管理》

《采購與供應鏈合規(guī)管理》

《反洗錢合規(guī)》

《企業(yè)反壟斷法合規(guī)理解與適用》

《知識產權合規(guī)管理體系建構》

人力資源管理（含勞動法）：

《企業(yè)勞動用工風險及應對策略》（返聘率高）

《兩會精神與民法典時代人力資源管理與勞動用工風險》

《國企末等調整與不勝任退出制度操作實務》

《員工關系管理-構建和諧職場》

《中層管理者（非人）勞動用工實戰(zhàn)技能提升》

公司治理（含公司法）：

《新公司法下公司治理與實踐》（返聘率高）

《治理有道·開局十五五：公司治理與企業(yè)家精神》

《新公司法下公司治理與董監(jiān)高合規(guī)履職》

《從部門到公司：公司治理與經營風險管理》（事業(yè)部轉成子公司）

職業(yè)素養(yǎng)（反腐廉潔）：

《落實中央八項規(guī)定·反腐敗廉潔誠信警示教育》

《不碰紅線，不觸底線：守法合規(guī)與廉潔誠信》

《法律思維與風險意識：新員工入職必修課》

檔案管理（含檔案法）：

《現代企業(yè)檔案管理技能提升》

《檔案法律法規(guī)解讀與檔案管理》

招標采購：

《合同與招投標法律風險與應對》

家庭財富：

《守護財富·守護愛：家庭資產配置與企業(yè)經營風險隔離策略》

【服務客戶】

制造：國家能源集團、中石化、北京自來水集團、中鐵二局集團、云煤集團、神華國華集團、五礦集團、中冶集團、國家電網、國網中興、國家管網集團北京管道、北京熱力集團、北京燃氣集團、中電科43所、上海電氣集團、中冶新能源、順義市政控股

科技：中關村軟件園、中關村智庫、中關村理工園、北京芯創(chuàng)空間（常年法律顧問）、中關村ICPARK、中關村生命科學園

交通：廣州交通集團、中國民航信息網絡股份有限公司重慶研發(fā)中心、首都機場集團、河北交投、G7易流

服務：保利集團、華融基礎、貴州茅臺集團、遠洋地產、順義賓館、保利國貿、中誠信托、平安擔保、中國移動、唐山文旅集團、華夏銀行龍盈智達、中關村科技創(chuàng)業(yè)金融服務集團、天投集團、中關村發(fā)展創(chuàng)業(yè)投資基金、北京啟航創(chuàng)業(yè)投資、農業(yè)銀行、徽商銀行（總行）、湖南銀行（總行）、光大銀行、建設銀行、交通銀行、武漢郵儲、四川郵政、萍鄉(xiāng)郵政、鳳陽農村商業(yè)銀行（總行）、如皋農村商業(yè)銀行、磐安信用聯(lián)社

政府&高校 ：山東德州樂陵市國資委財政系統(tǒng)、蘇州工業(yè)園區(qū)管委會、蘇州獨墅湖創(chuàng)業(yè)大學、河海大學、西安交通大學、中國礦業(yè)大學（北京）、河北交通職業(yè)技術學院、北京信息職業(yè)技術學院

【客戶評價】

李皖彰老師的《企業(yè)經營風險管理》課程是我們聽過最實用的法律課，課程貼近實際，能解決實際問題，簡單明了，不講教條，都能聽懂，全都是馬上就用的上的知識點，課程有料，強烈推薦，我們已經推薦給了身邊有需要的朋友。

——中冶新能源班子成員

之前采購過其他法律類課程，全是法律理論比較枯燥，容易犯困睡覺，課后也容易忘；但李皖彰老師的課完全不同，非常有趣有料，非常多的實際案例，都是我們用得上的，聚焦熱點難點，聽完非常受啟發(fā)，還會持續(xù)回購！

——湖南銀行人力資源部

推薦《新公司法下公司治理與實踐》，我們組織了集團各分子公司班子成員和法務一起聽課，分會場也都坐滿了人，課程收獲非常大，特別是李老師對董監(jiān)高責任的講解，太實用了，很多以前似懂非懂的知識點講透了！

——云煤集團首席合規(guī)官

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