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從“零庫存”到“無庫存” 談對企業(yè)管理會計問題的認識

【課程編號】:NX13527

【課程名稱】:

從“零庫存”到“無庫存” 談對企業(yè)管理會計問題的認識

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【所屬類別】:財務管理培訓

【培訓課時】:可根據客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:“零庫存”到“無庫存”培訓,培訓,管理會計培訓

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課程背景

最近很多企業(yè)運用管理會計倡導的業(yè)財融合的問題上大談“零庫存”的理念。

“零庫存”是日本豐田汽車20世紀60-70年代提出的及時生產的理念,其目的為了避免產生出無謂的庫存,強化庫存的流轉速度,力爭在存貨倉庫里面不積壓無用的庫存。

然而如果缺乏了管理會計基礎知識,往往把“零庫存”理解為“無庫存”,也就是企業(yè)沒有庫存是最佳經營狀態(tài),這是極端的思想。

正確的“零庫存”思想,是企業(yè)達到了良好的存貨流轉水平,從采購到生產到銷售形成了充分的協(xié)調,產品生產完畢,即被銷售出去,或是以銷定產,這樣產品的庫存接近于零,而不是將“零庫存”理解成“無庫存”。如果沒有庫存就意味著沒有采購,沒有生產,也沒有銷售,這無異于讓企業(yè)歇業(yè)了------。

試想一個企業(yè)管理將“零庫存”理解成“無庫存”用錯誤的思路指導企業(yè)經營,去消滅庫存,而不關注企業(yè)存貨的流轉的過程和原因,企業(yè)的運營就可想而知--

試想1:這樣一個場景,一家餐飲企業(yè)晚上8點鐘的時候來了一桌客人,當客人點菜時,點了六個菜品,其中三個菜品都已經售罄,客人會怎么理解?

試:2:一個生產季節(jié)性極強的收割機另配件的企業(yè),在計劃訂單期已經過:,收割機在田間收割期間傳動軸斷裂,需要購買一新的傳動軸,而工廠里沒有存貨,如果生產,周期需要七天,這是一個什么樣的感受?負面是影響了收割機的季節(jié)性使用,要知道秋季收割水稻的周期僅15天,過了最佳收割時間,很快進入秋雨季,大面積的水稻不能如期收回---同時也影響了工廠的收益。

管理會計“業(yè)財融合”的理論對于“零庫存”有管理方法和工具,在應用時候要摒棄教條主義,使用工具和方法要對標自己的企業(yè)管理的本身,要契合實際業(yè)務的使用。

日本在正確認識管理會計時,有良好的做法和經驗,將事,人,財有機結合,用多視角看待問題的發(fā)展,并確定決策和方案。

對于“零庫存”的管理理念,有相應的管理模型:有采購模型最佳訂貨批量,有存貨模型安全庫存,和出現特殊情況的“應急庫存”。

模型的使用。可以反映企業(yè)管理者經營管理水平,也極大關系企業(yè)能否順利持續(xù)經營和發(fā)展,不是簡單的能力培養(yǎng),是企業(yè)戰(zhàn)略和績效管理問題。

【課程大綱】

思考:庫存在報表中表現?

第一單元:如何“快速”“閱讀理解”三張財務報表?

1、“快速解析”資產負債表

2、“快速解析”利潤表

3、“快速解析”現金流量表及三張報表的關系

第二單元:如何“理解”管理用財報及職業(yè)經理人的職責?

1、管理用財報的內容

2、職業(yè)經理人管理的職責

第三單元:“有效”降本增效“六大關鍵”?

1、理念上:從投入產出的高度看待“大成本”

2、環(huán)節(jié)上:“業(yè)財融合”的視角深入”價值鏈環(huán)節(jié)“管控成本

3、方法上:綜合運用成本控制八大方法

4、體系上:健全成本管控“六大體系”

5、行動上:制定并實施降本增效“行動計劃”

6、機制上:激發(fā)全員降本增效“能動性”

第四單元:“如何深入到”價值鏈環(huán)節(jié)“管控庫存?

1、采購環(huán)節(jié)的成本提現

2、采購環(huán)節(jié)的成本控制

(1)采購成本

(2)采購環(huán)節(jié)的應付賬款控制

(3)訂貨成本和持有成本控制

(4)采購費用預算控制

(5)物流方式和路線優(yōu)化

(6)經濟訂貨批量采購、安全庫存管理

(7)供應商管理庫存(VMI)、聯(lián)合管理庫存(JMI)

(8)拉式生產,精益管控

(9)存貨地點整合、倉庫級次和數量控制、庫存共享

(10)ABC分類管理

(11)5S管理,定期盤存,及時處置呆滯料

第五單元:成本控制“八大方法”在庫存管理中的應用?

1、標準降本工具和方法的使用

2、預算降本工具和方法的使用

3、結構降本工具和方法的使用

4、技術降本工具和方法的使用

5、規(guī)模降本工具和方法的使用

6、效率降本工具和方法的使用

7、政策降本工具和方法的使用

8、機制降本工具和方法的使用

第六單元:采購和庫存管理內控關鍵控制點“?

1、供應商確定和信用管理

2、采購合同管理

3、采購執(zhí)行,入庫,退貨等內控流程及關鍵點管理

通過不斷的學習和實踐,認知管理會計的技能和方法,在不同商業(yè)環(huán)境和場景的出現的變化,更好的將企業(yè)的管理和實踐相結合,從而幫助到企業(yè)解決庫存管理間接提升利潤的問題。

孟老師

曾任中啟創(chuàng)優(yōu)商學院(代碼:831259) 副總裁兼教導處主任

曾任中國企業(yè)金融研究院 副總裁兼事業(yè)部負責人

曾任四川百達匯商學院院長

曾任企業(yè)總經理,運營總監(jiān)

河北財經大學特聘顧問導師

融資規(guī)劃師導師

資深會計師

【個人簡介】

30年職業(yè)歷程,曾任中國企業(yè)金融研究院副總裁兼項目負責人;曾任中啟創(chuàng)優(yōu)商學院副總裁兼教處主任(代碼831259), 四川百達匯商學院院長,森思達教育咨詢管理公司培訓總監(jiān),曾在企業(yè)任職總經理,運營總監(jiān),培訓總監(jiān)等高管的經歷。

參與通用類沙盤課程的設計和研發(fā),擅長于【非財務經理的財務管理】,【業(yè)財融合下的管理會計系列課題】及【中小企業(yè)融資謀略】課題,形成完整的系統(tǒng),工作經歷賦予培訓理論與實踐的融合。注重運用“白話教學”“段子教學”結合現代教學的【引導式】【參與式】的方式,讓枯燥理論變得生動,充分調動,激發(fā)學員的學習潛能。

孟老師總結了近二十年企業(yè)財務管理經驗,針對企業(yè)高管如何理解和掌握財務思維,從而幫企業(yè)實現效益增長,總結出了一套幫助企業(yè)高管快速掌握財務思維的方法論,獲得眾多企業(yè)家的高度認同。

財務助企,孟老師現全身心的致力于中國企業(yè)高管如何快速掌握財務思維,并應用于管理實戰(zhàn)中。為幫助中國企業(yè)通過財務價值創(chuàng)新實現可持續(xù)成長,實現強企夢、強國夢而矢志奮斗!

【主講課程】

《“業(yè)財融合下”-企業(yè)內部風險控制與管理》

《財會人員職業(yè)道德,風險管理與規(guī)范》

《財務報表分析-管理人員的基本功》

《成本管控與利潤提升》

《財務如何參與企業(yè)的經營決策》

《非財務經理的財務管理》

《庫存的精細化管理是企業(yè)的另類利潤》

《業(yè)財融合-全面預算管理方法與策略》

《業(yè)財融合下-企業(yè)分險管理與控制》

《業(yè)財融合-全面預算管理“五步法”》

《業(yè)財融合下-企業(yè)現金流量的管理策略和方法》

《疫情過后-管理者數據化管理的方向及應對策略》

【授課風格】

一,親和委婉,激情滿滿,富感染力;幽默風趣,語言嚴謹,內容豐富,深入淺出、雅俗共賞;

二,授課邏輯嚴謹,首尾呼應,極強的控場能力,突出實用技巧和方法,案例分析,分組討論互動,訓練,虛擬實戰(zhàn),學員感悟深刻;

三,授課的視覺感極強,利用沙盤,白版,彩筆等工具,結合案例,給學員留下深刻的印象,便于學員記憶,把難懂,晦澀的財務管理語言和融資語言,用最簡單的方式呈現,學習輕松快樂。

【服務客戶】

遠大集團、中國移動、河北銀行、江蘇銀行、北京銀行、前途電動汽車、先鋒集團、上海央建集團、森思達咨詢管理有限公司,北京中財志遠教育機構、河北科技支行,智通匯博學院、紅蓮滸記餐飲集團、上海紡織、國家電網、 美爾雅期貨、成都金達房地產、 深圳電信 、 中興通訊 、美的集團、廣東全省農業(yè)銀行、木芙蓉學院、 上海企圓教育科技。上海萊悅知識產權服務、豫光集團、熠金橋咨詢管理公司

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