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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師講臺(tái)呈現(xiàn)訓(xùn)練
【課程編號】:NX15572
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師講臺(tái)呈現(xiàn)訓(xùn)練
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:員工培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排
【課程關(guān)鍵字】:講臺(tái)呈現(xiàn)訓(xùn)練培訓(xùn)
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研修對象
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、培訓(xùn)員、培訓(xùn)專責(zé)、中基層管理人員
培訓(xùn)方式講授,示范,演練、活動(dòng)
研修效果
通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)員能夠:
1.了解內(nèi)訓(xùn)師的職責(zé)、角色和要求,以及對個(gè)人職業(yè)發(fā)展的互促;
2. 掌握培訓(xùn)師的專業(yè)表達(dá)技巧;
3. 學(xué)會(huì)營造有效課堂學(xué)習(xí)環(huán)境;
4. 掌握培訓(xùn)師的教學(xué)互動(dòng)技巧;
5. 掌握課程開發(fā)和設(shè)計(jì)的技能;
研修方法原理講授、視頻、小組研討、角色扮演
內(nèi)容提要
第一部分 認(rèn)識(shí)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
一、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師的特質(zhì)
1、企業(yè)培訓(xùn)的角色和崗位認(rèn)知
2、內(nèi)訓(xùn)師應(yīng)具備的能力要求和提升路徑
3、內(nèi)訓(xùn)師與個(gè)人職業(yè)發(fā)展的互促
三.成人培訓(xùn)的特點(diǎn)
1、成年人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)和規(guī)律
2、成人培訓(xùn)的方式、特點(diǎn)和要求
3、內(nèi)訓(xùn)課程的對應(yīng)要求
第二部分 內(nèi)訓(xùn)師專業(yè)技能訓(xùn)練
一.內(nèi)訓(xùn)師自如登臺(tái)
1、如何克服緊張狀態(tài)
2、熟悉與布置環(huán)境
二.內(nèi)訓(xùn)師專業(yè)表達(dá)技巧+
1、教態(tài)、手勢、眼神、表情、語言、音量、語調(diào)
2、與學(xué)員交流與互動(dòng)的要點(diǎn)
案例、視頻、演練
三.開場與收尾
1、內(nèi)訓(xùn)師常用開場方法
2、開場與結(jié)尾的呼應(yīng)銜接
分組演練互動(dòng):3分鐘小課堂
第三部分 課程設(shè)計(jì)
一、課程設(shè)計(jì)的5步驟
1、學(xué)員需求分析
2、擬定主題
3、收集整理素材
4、制定課程大綱
二、教案編寫
1、培訓(xùn)要點(diǎn)設(shè)計(jì)
2、邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
3、培訓(xùn)時(shí)間規(guī)劃
4、教案設(shè)計(jì)
三、完整的講授流程設(shè)計(jì)
四、PPT設(shè)計(jì)與應(yīng)用
1、PPT的風(fēng)格和規(guī)范要求
2、如何讓你的PPT的會(huì)說話
五、培訓(xùn)現(xiàn)場的輔助設(shè)施及注意事項(xiàng)
場地、擺放和物料準(zhǔn)備
第四部分 專業(yè)課程培訓(xùn)技巧
一、知識(shí)類課程的授課特點(diǎn)
1、技術(shù)性課程的難點(diǎn)突破
2、激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣的方法
3、抽象概念的講授技巧
4、邏輯關(guān)系的推演、圖示化講授技巧
5、把枯燥的內(nèi)容講活的方法
關(guān)聯(lián)法-形象法-對比法-案例法-映像法
二、技術(shù)類課程常用講授法
1、講授法要點(diǎn) 案例練習(xí)
2、案例法要點(diǎn) 案例練習(xí)
3、小組討論法 案例練習(xí)
4、視聽法 案例練習(xí)
5、演練法 案例練習(xí)
5、頭腦風(fēng)暴法
三、課堂互動(dòng)與掌控
1、現(xiàn)場氣氛不佳的的表現(xiàn)
2、營造良好課堂氛圍的原則和方法
3、課堂互動(dòng)的方式方法
4、課堂掌控技巧(如何控場)
第五部分、培訓(xùn)師的自我發(fā)展之道——五性發(fā)展
【總結(jié)與回顧、學(xué)員疑難解答】
教學(xué)設(shè)備白板、大白報(bào)紙、白板筆、投影儀
孫老師
★TTT職業(yè)培訓(xùn)師高級培訓(xùn)師
★北京大學(xué)民營經(jīng)濟(jì)研究院研究部 講師
★北京大學(xué)EMBA總裁班 講師
★人力資源管理咨詢項(xiàng)目總監(jiān)
★資深企業(yè)思維導(dǎo)圖、結(jié)構(gòu)化思維輔導(dǎo)教練
★企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)高級輔導(dǎo)講師
★國家職業(yè)規(guī)劃師和高級人力資源師
★曾任:
★中糧可口可樂西北大區(qū)人力資源總監(jiān)
★甘肅國芳集團(tuán)(房地產(chǎn))培訓(xùn)總監(jiān)
★上市公司蘭州黃河(000929)人資總監(jiān)及集團(tuán)培訓(xùn)總監(jiān)
工作經(jīng)歷
孫曉輝老師具有二十年人力資源管理與企業(yè)培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),曾任中糧可口可樂西北大區(qū)人力資源總監(jiān)、甘肅國芳集團(tuán)(房地產(chǎn))培訓(xùn)總監(jiān)、上市公司蘭州黃河(000929)人資總監(jiān)、集團(tuán)培訓(xùn)中心總監(jiān)、高級培訓(xùn)師。
課程特色
孫老師在長期的企業(yè)管理以及學(xué)習(xí)研究中,結(jié)合長期潛力的企業(yè)培訓(xùn),在企業(yè)管理咨詢的實(shí)踐中,針對課程的培訓(xùn)有自己獨(dú)到的見解,在課程培訓(xùn)中善用情景模擬、工具應(yīng)用、體驗(yàn)學(xué)習(xí)、游戲互動(dòng)等訓(xùn)練手段來達(dá)到培訓(xùn)目的。課程結(jié)構(gòu)邏輯嚴(yán)謹(jǐn),絲絲入扣,善于回答學(xué)員提出的各類實(shí)際問題,達(dá)到現(xiàn)場解決學(xué)員的常見問題,讓學(xué)員從理念到技能到應(yīng)用快速得到有效提升,并能迅速的應(yīng)用在工作當(dāng)中,獲得了各大企業(yè)學(xué)員的一致好評。
主講課程
《演講與口才》 《培訓(xùn)管理》 《金字塔與表達(dá)》
《培訓(xùn)的計(jì)劃制定與執(zhí)行管理》 《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師一對一輔導(dǎo)綜合技能提升》
《內(nèi)訓(xùn)師授課技巧提升》 《TTT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師綜合技能提升》
《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師講臺(tái)呈現(xiàn)訓(xùn)練》 《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師課程開發(fā)訓(xùn)練》
部分服務(wù)客戶
【金融行業(yè)】平安人壽、中國銀行北京分行、建行山東分行、人民銀行北京分行、平安人壽中國銀行濟(jì)南分行、建行山東分行、人民銀行濟(jì)南分行
【電信行業(yè)】:貴州電信、北京聯(lián)通、遼陽移動(dòng)、中國移動(dòng)
【電力行業(yè)】:江蘇協(xié)鑫集團(tuán)控股、青海電力、天津供電公司、河北電力、河南電力、河南平頂山供電公司、貴州電力、新疆特變電工青、青海電力、天津電力、
鄭州電力、北京電力、廣西北流供電
【石油行業(yè)】:中石油慶陽公司、中石油遼河油田、歡喜嶺采油廠、曙光采油廠、華潤新能源
【食品酒類】:可口可樂、青島啤酒、東方宮集團(tuán)、皇臺(tái)酒業(yè)集團(tuán)
【電子產(chǎn)品制造】:深圳康銘盛集團(tuán)、深圳秋葉原集團(tuán)、北京動(dòng)力源、云南創(chuàng)拓
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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷
2025年
2024年
人力資源培訓(xùn)推薦公開課
名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

曹天駿老師
曹老師為漢唐集團(tuán)首席體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師,并擔(dān)任影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)、科特勒營銷顧問集團(tuán)、金藍(lán)盟企業(yè)管理顧問...