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TWI-線管理者四項(xiàng)核心技能

【課程編號(hào)】:MKT000888

【課程名稱】:

TWI-線管理者四項(xiàng)核心技能

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:現(xiàn)場(chǎng)管理培訓(xùn)|班組長培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年04月11日 到 2025年04月12日3800元/人

2024年04月26日 到 2024年04月27日3800元/人

【授課城市】:東莞

【課程說明】:如有需求,我們可以提供TWI-線管理者四項(xiàng)核心技能相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【課程關(guān)鍵字】:東莞TWI培訓(xùn)

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【課程對(duì)象】

生產(chǎn)系統(tǒng)中基層管理、主管、班組長

課程背景

TWI(Training Within Industry)現(xiàn)場(chǎng)管理者管理技能提升訓(xùn)練課程是一套針對(duì)基層干部而設(shè)計(jì)的訓(xùn)練課程,當(dāng)員工晉升為主管后,不僅應(yīng)提升其專業(yè)技能力更應(yīng)關(guān)注其管理技能,為此出現(xiàn)了TWI的方法,即現(xiàn)場(chǎng)管理者管理技能提升訓(xùn)練,或?yàn)槎綄?dǎo)人員訓(xùn)練,這種方法現(xiàn)已是各個(gè)國家訓(xùn)練企業(yè)督導(dǎo)人員的必備教材。

課程收益

通過學(xué)習(xí)本課程,您將能夠:

1)能使一線主管掌握正確的指導(dǎo)技能,讓員工不出差錯(cuò)的工作,提高生產(chǎn),減少浪費(fèi),安定質(zhì)量!

2)正確掌握分析問題的能力、提高解決一線現(xiàn)場(chǎng)問題的能力 。

3)改善管理干部跟上司、同事、部屬之間的人際關(guān)系,能使一線主管掌握正確的待人技能;

4)提高溝通表達(dá)及有效激勵(lì)的能力,以提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作,減少一線員工流失,安定生產(chǎn)!

5)能使一線主管掌握正確的改善技能; 利用現(xiàn)有的資源,降低成本,創(chuàng)造最大的利潤!

6)注重安全教育與管理,減少意外災(zāi)害的發(fā)生以及減少工具、設(shè)備的損壞。

課程大綱

第一模塊 工作關(guān)系JR

1)TWI簡(jiǎn)介

2)TWI產(chǎn)生的前因后果

3)職場(chǎng)在存在的11種劣習(xí)

4)員工關(guān)系管理的四大原則

5)如何管理班組里的刺頭

6)降低員工離職率的13個(gè)方法

7)工作關(guān)系思維導(dǎo)圖解決工作關(guān)系問題

8)工作面談流程與方法

9)處理不滿情緒員工的十大招術(shù)

10)員工成熟度與領(lǐng)導(dǎo)方式的關(guān)系

11)班組長需具備的四種核心素質(zhì)

12)工作關(guān)系思維導(dǎo)圖

◆案例鏈接:華為機(jī)器人員管理

◆工具:《工作關(guān)系改善表》《葡萄圖關(guān)鍵事例記錄卡》

◆案例鏈接:李組長的困與惑

◆視頻:何為JR及觀后感想

◆請(qǐng)問組長與王大錘分別犯了那些錯(cuò)誤

情景劇:1)班組長三個(gè)錯(cuò)誤2)組長與組員的爭(zhēng)吵

第二模塊 工作教導(dǎo)JI

1)何時(shí)對(duì)部屬進(jìn)行教導(dǎo)

2)工作教導(dǎo)的錯(cuò)誤方法

3)培養(yǎng)部屬的四大技巧

4)工作教導(dǎo)的四大步驟

5)第一階段:學(xué)習(xí)準(zhǔn)備

6)訓(xùn)練預(yù)定表應(yīng)考慮的事項(xiàng)

7)工作分解的主要步驟和要點(diǎn)

8)工作分解表的做法

◆《工作教導(dǎo)事前準(zhǔn)備表》《工作分解案例說明》

◆練習(xí):《訓(xùn)練計(jì)劃表》《工作分解表》

◆品管人員崗位技能一覽表

◆練習(xí):教三練四方法編制十字結(jié)

◆教三練四方法演練

◆視頻:何為JI及觀感想

◆互動(dòng):跟我學(xué)手操

◆《豐田人才333制》

◆《華為員工交叉技能矩陣圖》

◆《華為新員工上崗資格獲取流程》

第三模塊 工作改善JM

1)普通班組長與卓越班組長的區(qū)別

2)發(fā)掘問題點(diǎn)的方法

◆工具:《問題點(diǎn)檢查表》

◆工具:《不合理檢查表》

3)工作改善七步法與技巧

4)5W1H的使用技巧

5)解決問題的七個(gè)關(guān)鍵

◆工作改善常用十八種工具

◆互動(dòng):工作改善問題選擇表設(shè)計(jì)

◆互動(dòng):工作簡(jiǎn)化分析表設(shè)計(jì)

◆案例鏈接:1.焊接質(zhì)量嚴(yán)重 2.5WHY案例分析

6)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)七大浪費(fèi)產(chǎn)生原因與改善對(duì)策

◆七個(gè)案例學(xué)會(huì)IE七大手法

◆改善提案表的設(shè)計(jì)

◆視頻:何為JM及觀后感想

◆改善范例:1.搬運(yùn)改善 2.效率改善

◆《Kaizen登記表》

◆四個(gè)案例學(xué)懂ECRS

◆案例:1)長虹電視流線化測(cè)試改善 2)SMED快速換模的七項(xiàng)改善點(diǎn)

第四模塊 工作安全

1)工作安全四階段法

2)員工做到三懂三會(huì);

3)三級(jí)教育缺一不可;

4)安全行為的十大禁令;

5)安全生產(chǎn)的四不傷害和三不違章原則;

6)安全管理的3E原則;

7)員工作業(yè)前中后安全管理

8)十二種技術(shù)手段確保現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)安全;

9)現(xiàn)場(chǎng)管理的重點(diǎn)是十六種危險(xiǎn)人;

10)安全生產(chǎn)的四種監(jiān)督方式;

11)安全生產(chǎn)中的三違現(xiàn)象;

12)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的八大方法;

13)事故處理的四不放過原則;

14)安安型班組建設(shè)的十三個(gè)建議

◆工具:《安全生產(chǎn)責(zé)任書》表格 《生產(chǎn)安全自檢表》范本

《工作安全分析表》范本 《隱患整改通知單》范本 《安全隱患識(shí)別表》范本

◆練習(xí):工作現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)景,學(xué)員找安全隱患

◆案例分析:我的手指

◆視頻:何為JS及觀后感想

◆分享:1)杜邦嚴(yán)守的十大安全信念2)優(yōu)秀企業(yè)安全宣傳片欣賞

特別說明:

本課程結(jié)束后,結(jié)合課程內(nèi)容,老師將提出32項(xiàng)行動(dòng)轉(zhuǎn)化改善需求(火花集),作為學(xué)員課后作業(yè),讓培訓(xùn)真正見效

楊老師

20年精益生產(chǎn)與班組管理等課題培訓(xùn)咨詢經(jīng)驗(yàn)

7年世界五百強(qiáng)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)

深圳市質(zhì)量獎(jiǎng)專家評(píng)審組成員

中國管理科學(xué)研究院學(xué)術(shù)委員

“中國管理創(chuàng)新人物特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”獲獎(jiǎng)?wù)?/p>

中國科學(xué)院EDA中心選聘講師

華為公司《HTWI班組建設(shè)與現(xiàn)場(chǎng)改善》咨詢項(xiàng)目輔導(dǎo)顧問

多家國家級(jí)協(xié)會(huì)部委學(xué)習(xí)平臺(tái)視頻錄制選定講師

工作資歷

1996.3---2000.2 三洋電機(jī)(蛇口)有限公司半導(dǎo)體事業(yè)部生產(chǎn)推進(jìn)改善部部長;

2000.3---2003.3 偉創(chuàng)力科技(深圳)公司品質(zhì)部經(jīng)理;

2003.3---2008.9 培訓(xùn)咨詢機(jī)構(gòu)項(xiàng)目總監(jiān);

2008.9 至今 培訓(xùn)咨詢機(jī)構(gòu)首席培訓(xùn)咨詢師

至2023年已擁有七年世界五百強(qiáng)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和二十年的培訓(xùn)咨詢經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過上千場(chǎng)培訓(xùn),多次培訓(xùn)輔導(dǎo)過美資、日資、港資、臺(tái)資、合資等大型跨國集團(tuán)和國有企業(yè),積累了豐富的咨詢輔導(dǎo)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

咨詢培訓(xùn)過行業(yè)涉及:電子、通訊、化工、電力、服裝、食品、機(jī)械五金、汽車、注塑、玩具、金融、房地產(chǎn)、貿(mào)易、印刷、紙品包裝等

代表性企業(yè)有(詳細(xì)培訓(xùn)咨詢經(jīng)歷見PPT版簡(jiǎn)介):

電子行業(yè):美的、長虹、三洋、、菲利浦、創(chuàng)維、艾默生、富士康、德賽、住潤、晶科、偉創(chuàng)力、海信日立

汽車行業(yè):廣汽豐田、比亞迪、江鈴汽車、東風(fēng)本田、上海通用、長安汽車、柳州五鈴、廣汽傳祺

醫(yī)藥保健:西安楊森、云南白藥、潤科生物、眾生藥業(yè)、湯臣倍健、黃海制藥、維力生物、星鯊制藥

通訊行業(yè):華為、TCL、中興、海能達(dá)、桑菲電子、華星光電、OPPO、VIVO、廣東長虹、索尼、小米

電力煤碳:華電裕華熱電、上海第二電廠、長江電力、豐源煤業(yè)、南方電網(wǎng)、國家電網(wǎng)、吳涇二電

食品煙酒:洋河酒廠、古井貢酒、好日子煙草、迎駕貢酒、康師傅、金龍魚米面油、正大食品、喜之郎

紙品包裝:東莞玖龍紙業(yè)、金三普紙品,旺達(dá)、有余紙品、芬美包裝

五金模具:鴻程精密、加益不銹鋼、雙興不銹鋼、重慶重工、振鴻鋼鐵、銀寶山新、歐普照明、新寶

機(jī)械行業(yè):震德機(jī)械、達(dá)誠機(jī)械、光德精密、日立電梯、奧瑞普軸承、中聯(lián)重科、雷沃重工,三一重工

印刷行業(yè):凸版印刷、嘉年印刷、旺彩印刷、東風(fēng)印刷、金三普、勁嘉彩印

石油化工:裕興化工、萬輝化工、美克化工、山東農(nóng)大肥業(yè)、萬華化工、云天化、科順防水

制衣鞋服:寶嘉制衣、美達(dá)錦綸、安踏、昂斯鞋材、金紡集團(tuán)、威絲曼,雅戈?duì)?/p>

兒童玩具:奧迪玩具、星輝車模、寶麗玩具、美泰

電子貿(mào)易:香港電子庫存、盈利迅電子、易庫存

地產(chǎn)建材:鴻榮源地產(chǎn)、中海物業(yè)、華潤置業(yè)、新明珠、建霖集團(tuán)

我要報(bào)名

在線報(bào)名:TWI-線管理者四項(xiàng)核心技能(東莞)

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