工資稅收培訓

工資稅收培訓公開課

關于舉辦HRBP在人力資源三支柱模型體系中的運用暨人力資源轉型提效的十大賦能技巧專題培訓班大連：2025年06月19日

第一講：抬頭看路—數字化轉型下人力資源管理1.數字化轉型下人力資源管理3大“新策略”2.數字化轉型下人力資源管理4大“新變革”3.數字化轉型下人力資源管理5大“新趨勢”4.數字化轉型下重構人力資源6大“新思維”第......

戰略人才盤點北京：2025年08月01日

企業創始人，高層及中層管理者，人力資源總監課程收益1、了解組織與人才盤點的最佳實踐經驗；2、掌握常用的人才評價標準和關鍵崗位人才模型；3、學習組織與人才盤點的實施技術與路線；4、掌握人才盤點技術：九宮格、繼任計劃。課程大綱一、組織與人才盤點框架1、導入：人才盤點的意義2、組織與人才盤點的框架和步驟二、識人篇......

如何成為業務伙伴：HRBP的“三大關鍵” 北京：2025年07月11日

經過近10年的探索和實踐，HRBP運營模式被國內越來越多的成長型企業所接受，從組織層面支撐了公司戰略的有效推進和落地。但很多HR仍然困惑：HRBP的工作到底跟以前有什么區別？為什么總是感覺HR融入不到業務管理中？為什么HR的很多工作給業務部門帶來負擔？問題的根源在哪里？這些問題的背后，其實反映的是HRBP對自身的角色和......

七步創視—視頻微課創作營貴陽：2025年07月09日

企業培訓專職人員、核心業務/技術人員、管理者、企業內訓師、HR等企業相關培訓負責人。課程大綱導入：視頻微課的認知1、理解學習模式為什么會改變-視頻微課的三大好處2、為什么有些好視頻讓你停不下來？3、創作視頻微課能為你帶來什么？第一板塊：創內容——取出關鍵經驗，創作核心內容第一步：選—......

工資稅收培訓內訓課程

從工匠精神到工匠文化 ——工匠精神落地實務主講：劉老師

2016 年 3 月 5 日，李克強總理代表國務院向十二屆全國人大四次會議作政府工作報告時首次正式提出，“鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質、創品牌”。3 月 29 日，在第二屆中國質量獎頒獎大會上，李克強總理強調，弘揚工匠精神，勇攀質量高峰，打造更多消費......

以客戶為中心---華為核心價值觀傳承與企業文化建設主講：郭老師

1.華為核心價值觀與企業文化 1）企業成功的關鍵要素 2）華為企業文化的理念層 3）華為企業文化的制度層 4）華為激勵政策—以客戶為中心，以奮斗者為本 2. 核心價值觀傳承與企業文化建設 1）干部要擔負起公司文化核心價值觀的傳承 2）干部核心價值觀考核標準范例 3）組織氛圍建設 3. 干部的使......

極簡績效管理體系設計主講：徐老師

顛覆認知，全新的績效硬仗與極簡KPI到底怎么設計。打通邏輯，全景績效設計與落地的完整路徑演示，績效設計如何牽引業績增長。實戰訓練，現場實戰硬仗清單/極簡KPI/激勵設計，手把手教你。打開思路，績效設計的真正價值，硬仗清單如何驅動人力資源各個模塊項目設計。全新思維，如何蛻變為組織績效變革教練，如何與老板同頻思考。【課程對......

績效實戰主講：周老師

企業中高層部門負責人、人力資源專業管理人員、財務管理人員；課程價值：結合企業發展階段，根據企業現狀，設計與企業相匹配，符合實際現狀運行的績效運營方案，即刻使用。課程大綱第一部分：一、識別和選擇績效考核管理工具；二、識別企業的生命發展周期；三、崗位職責和考核指標方式和技巧；四、績效獎金的來源；五、績效機制和體系的構建；第......