經營方略培訓

經營方略培訓公開課

識人懂己—運用九型人格的方法了解自己和他人廣州：2025年07月19日

我們無法避免不和人打交道，如果仔細觀察，你會發現：人們的言談舉止不一樣：有的人縝密思考、三思而行，有的人急攻冒進、表現欲強；有的人情緒變化、忽高忽低……人們的情緒模式不一樣：有的人樂觀開朗、積極向上，有的人脾氣急躁、遇火就著，有的冷靜理性、處變不驚……人們的工作風......

行動教練?—專注于行為改變的企業教練技術（基礎課程）成都：2025年07月31日

一、什么是教練目標：理解教練的價值，形成教練的狀態。1、教練的定義(1)對話練習：體驗教練式對話和非教練式對話2、教練的原則(1)支持、期待、信任(2)錄像觀摩：《面對巨人》3、教練的價值4、單元小結二、教練的核心能力目標：掌握教練的核心能力，運用教練技術進行簡單對話。1、深度傾聽(1)深度傾聽的三個步......

團隊領導力—打造高效能團隊的領導藝術上海：2025年07月11日

絕大多數現代企業認為培育核心競爭力的途徑就是“建立人才優勢”。“人才優勢就是企業優勢”的論調在這樣的企業內部彌漫且根深蒂固，然而“人才優勢”由于對關鍵人才的依賴，在面對復雜競爭環境時難以及時應變，使得企業常常出現如下問題——......

中層管理高級實戰研修班深圳：2025年08月02日

企業中、高層管理者、即將晉升的優秀員工課程收益:1.了解管理人員應有的正確觀念和心態；2.熟悉管理人員在企業中的角色、職權、定位；3.掌握目標、計劃、執行、控制等基本管理技能；4.學習有效授權、激勵的技巧與方法；5.掌握如何與上司、同事和下屬進行有效的溝通；6.協調部門的關系、建立高績效團隊；7.找到指導和培育部屬的有......

經營方略培訓內訓課程

創新經營—終端制勝的SBU經營方略主講：楊老師

企業老總、企業中高層管理人員課程方式：專題演講，案例討論，互動問答，課堂練習課程大綱：第一講為什么進行SBU經營？1、從“管理人”到“經營人”2、真正的能本管理模式3、企業管理的最高境界4、21世紀員工經營新模式5、把企業從大做小第二講 SBU—&mdash......

卓越領導力的五項修煉主講：陳老師

單元一：課程導入1、學員在領導工作中遇到的最有挑戰性的問題及澄清2、課程特色介紹2.1 源自全球銷量最大的波斯納和庫澤斯的《領導力》一書2.2 是在充分調研的基礎上開發的課程2.3 有一套科學的領導力測評系統3、領導力概念澄清3.1 誰是領導者的討論3.2 領導力是什么3.3 領導和管理的區別3.4 領導力和權力的區別......

管理者—角色認知與轉變主講：張老師

1.學員了解管理的定義、明確自身的角色2.讓學員掌握應轉變的角色3.管理者管理中的基本立場與職責4.管理者在工作中應具備和工作態度5.管理者對組織有正確的理解6.掌握組織運作的四大原則課程大綱一．管理者角色認知本章學員核心收益：1)學員了解管理的定義與職責2)管理者在組織中擔任的不同角色3)管理者在工作中面對的不同立場......

管理者的六把金鑰匙主講：肖老師

企業總經理級的經營班子，副總經理級、總監級、部門經理級、分公司經理級的中高層管理者，以及希望通過修煉領導力來提升自己經營管理績效的管理者。【課程大綱】第一把鑰匙：角色認知與思維模式1.管理者的角色認知2.優秀員工VS管理者（小組討論）3.管理者VS領導者（小組討論）4.管理者的四種角色5.卓越的管理者應具備什么特質?小......