青島拓展培訓師培訓公開課

ISO13485醫療器械質量管理體系內審員 青島：2025年06月11日

醫療器械行業的基本法規要求ISO 13485:2016標準的詮釋ISO 13485:2016版與2003版的區別基于ISO 14971的風險管理流程如何進行持續改進的審核策劃、準備及執行審核不符合項的判定，審核結果及審核報告的跟進審核技巧現場模擬審核審核案例分析學員成功完成本課程并通過考試后，可獲頒發的培訓證書。......

SA8000社會責任管理體系內審員 青島：2025年06月12日

本課程時長為 2 天。隨著經濟的全球化，企業社會責任議題日益受到社會的廣泛關注。作為被 SAAS 認可的 SA8000 認證機構，基于多年的認證和培訓經驗，通過實施社會責任管理體系管理師培訓，將提升企業對社會責任的認識，更好的幫助組織內部實施 SA 8000 體系。培訓受眾：負責企業社會責任管理的高級主管負責企業社會責......

IRIS國際鐵路行業標準內審員培訓 青島：2025年06月30日

學員成功完成本課程并通過考試后，可獲頒發的培訓證書。課程大綱:IRIS基本介紹、認證要求1、介紹IRIS產生的背景2、推行IRIS的益處3、介紹IRIS適用的范圍4、認證申請的流程，審核要求，不合格報告和改善措施的處理要求5、認證通過的條件和要求6、IRIS標準應用的現狀7、企業推行和建立IRIS體系關鍵要求以及目前一......

ISO50001能源管理體系內審員 青島：2025年06月30日

1、幫助學員全面系統的掌握能源管理體系標準的內容，成為一名合格的內審員的同時可以提升競爭優勢，成為前沿的能源管理高級人才2、使掌握通過建立能源管理體系和管理機制尋找低成本或無成本的節能方、法和能源管理措施3、通過案例分析，幫助學員掌握和運用能源管理新知識、新技術，通過掌握能源管理工具，增加工作效益課程大綱:ISO 50......

研發人員的考核與激勵 北京：2025年05月26日

一、案例分析1.總結目前在研發人員考核與激勵方面存在的主要問題有哪些？二、研發人員的考核與激勵概述1.研發績效管理面臨的主要問題1）.研發績效管理流于形式、沒有標準、秋后算帳2）.研發人員的“幼稚”、盲目創新3）.研發團隊的激勵手段缺乏和滯后4）.研發的計劃太具有挑戰性，導致績效目標無法達成，造......

新生代人才的9項全能修煉 上海：2025年07月12日

企業一線員工課程大綱：第一修煉：霧里看花1.案例導入：誰是世界上最可怕的人？2.活蹦亂跳的90/95后新生代3.關注90/95后新生代迫在眉睫4.90/95后新生代職場表現常見問題5.落地輔導：小組案例分析第二修煉：廬山真面1.案例導入：秘書的牛氣回信2.90/95后新生代的心跳3.理想豐滿+現實骨感4.90/95后新......