石家莊職業技能培訓

石家莊職業技能培訓公開課

新員工職業素養與職業規劃高級培訓班石家莊：2025年07月09日

——員工選擇了一個企業，就是選擇了一種生活；——企業選擇了一個員工，就是選擇了一種責任！職業生涯規劃與及積極心態建立，對于員工開發自身潛力、開拓職業成長之路至關重要。對于企業而言，建立有序的職業生涯發展路徑和繼任者計劃，更是人才戰略的基石。新員工職業化訓練營課程培訓，旨在......

創新思維與問題解決石家莊：2025年07月12日

企業全體管理人員課程收益:1.協助經理人打造一流的創新思維團隊，塑造積極解決問題的文化；2.培養團隊通過發散思維，形成共振，為解決問題提供大量的良方；3.使團隊的集體智慧得以最高的體現與應用；4.幫助團隊成員找到解決問題的良方而快速提升工作效率。課程大綱第一章：創新思維的重要性和必要性□創新是企業發展的需要□創新是個人......

玩轉Excel和PPT，打造高效、專業財務人太原：2025年08月07日

【財務專屬+量身定制】25年+企業財務管理實踐和Excel經驗，與實際工作高度一致【循序漸進+體系學習】從Excel數據整理、函數、圖表到PPT呈現，讓年終匯報更高效【邏輯梳理+視覺震撼】搭建邏輯化的分析思路和演示結構，讓PPT配合演講進度【課內實踐+課后應用】全部EXCEL案例均配有講解短視頻，可反復觀看學習課程大綱......

人力資源經理人自我開發（一）——用好EXCEL&PPT 太原：2025年08月22日

第一部分EXCEL第1章人員招聘與錄用1.1 招聘流程圖 1.2招聘之面試通知單1.3員工信息登記表 1.4制作員工胸卡第2章培訓管理2.1 培訓需要調查表2.2培訓成績統計分析表第3章薪酬福利管理3.1 加班統計表 3.2員工銷售獎金計算表3.3 個人所得稅代扣代繳表 3. 4 帶薪年假天數統計表3.5 員工月......

創新思維與問題解決太原：2025年09月27日

1.協助經理人打造一流的創新思維團隊，塑造積極解決問題的文化；2.培養團隊通過發散思維，形成共振，為解決問題提供大量的良方；3.使團隊的集體智慧得以最高的體現與應用；4.幫助團隊成員找到解決問題的良方而快速提升工作效率。課程大綱第一章：創新思維的重要性和必要性□創新是企業發展的需要□創新是個人與組織進步的需要□唯有以變......

DeepSeek驅動的AI辦公效率提升北京：2025年07月08日

（一）秒懂 Deepseek，輕松駕馭 AI 工具1.中國 AI 強勢崛起，Deepseek 技術原理介紹，Deepseek 與 GPT 等其他 AI 大模型的區別（二）用好 Deepseek 的核心：掌握精準表達的提問技巧1.Deepseek 的三大功能模式：1.1 基礎模式：高效輸出高質量內容1.2 深度思考：提供......

平行思考法：六頂思考帽北京：2025年07月09日

公司各級管理人員、團隊領導、項目負責人、主管及會議主持人等；所有需要提高思維水平、創新水平和溝通效果的職場人士。課程大綱1. 六頂思考帽概述•情景模擬•對抗性思維與平行思維•六頂思考帽的創始人介紹•哪些企業在使用六頂思考帽•為什么要用帽子來比喻2. 六頂思考帽的概念、特......

Excel及PPT在管理中的應用北京：2025年07月09日

所有需要使用Office軟件的人員課程大綱：第一天：Excel一公式和各類函數在日常管理中的應用· 查找類 ( VLOOKUP、MATCH )· 數學與三角類 ( SUM、SUMIFS )· 統計類 ( COUNTA、COUNTIFS、LARGE、SMALL )·......

職業技能培訓內訓課程

公眾演講與表達訓練主講：張老師

企業董事長、總經理、企業中高層管理者、銷售及需要在演講口才方面有所提升的相關人士授課方式1.講、練、演、評相結合，全程互動、迅速突破2.情景模擬，身臨其境課程大綱第一部分：神采飛揚——遇見最好的自己一、演講者應具備的素質二、心理緊張的八大原因，心理學定律：墨菲定律三、做最好自己—&m......

用HR模塊告訴你EXCEL該怎么玩主講：趙老師

用兩個小時解決一天的工作量，提高辦公效率克服函數恐懼癥，針對各個HR模塊，利用函數解決工作中常見問題玩轉數據透視表，學會利用HR臺賬數據進行決策與分析正確選擇圖表并加以美化，對談圖色變說不！課程大綱第一部分 EXCEL與招聘招聘往往是存儲信息量最大的，每天幾十個人的招聘或者幾百個人的招聘信息。這些數據看似雜亂無章，有......

壓力與情緒管理（左鳳山）主講：左老師

「EQ」亦即指EMOTIONAL QUOTIENT 或EMOTION INTELLIGENCE，意謂情緒智力，**初是由美國哈佛大學的心理學家丹尼爾高曼(DANIEL GOLEMAN)在其原著EMOTIONAL INTELLEGENCE 中提出。壓力管理及EQ對工作成就之影響遠大于EQ；而且職位越高﹐壓力管理及EQ就......

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