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研發人員的考核與激勵 北京:2025年05月26日
研發人員的考核與激勵是企業高層領導、研發經理、人力資源經理最為頭疼的問題之一,高層領導和研發管理者在進行研發績效管理時經常遇到以下問題:1、如何通過績效管理的方法引導開發人員為公司市場目標的達成而努力?2、研發體系是否應該有嚴格的考核制度,這樣會不會挫傷研發人員的積極性?3、研發的KPI指標體系如何進行分解,KPI指標......
研發人員的考核與激勵課程 北京:2025年07月14日
研發人員的考核與激勵是企業高層領導、研發經理、人力資源經理最為頭疼的問題之一,高層領導和研發管理者在進行研發績效管理時經常遇到以下問題:1、 如何通過績效管理的方法引導開發人員為公司市場目標的達成而努力?2、 研發體系是否應該有嚴格的考核制度,這樣會不會挫傷研發人員的積極性?3、 研發的KPI指標體系如何進行分解,KP......
研發人力資源管理之研發人員的考核與激勵 北京:2025年07月15日
課程以陳和蘭老師十余年成功運作優秀企業研發績效考核與管理的實戰經驗,圍繞企業關注的研發人員績效考核重點和面臨的難點問題,通過大量的案例講解和實例分析,在開放、互動的環境中,對研發人員績效考核與管理的基本理念和原則、績效管理的整個操作過程,以及考核KPI設置,進行清晰、透徹的講解與討論,通過學習與研討,使您最終真正掌握建......
向華為學習:如何通過績效管理激勵研發人員 北京:2025年07月15日
在咨詢和培訓工作中,我們發現國內大量企業研發人員達到數十人之后,研發管理尤其是研發績效管理和員工激勵就成為一個難題。而在此同時,同樣是中國企業,華為公司從1990年代初開始自主創新之路,研發隊伍從數十、數百、到數千、發展到今天的5萬多,他們是如何有效進行績效管理的?在本課程中將作為重點案例進行分析研討。企業發展后,在很......
制造業-寒冬時代下的成本管理創新實務與案例解析 上海:2025年06月17日
1、系統性地對成本進行了梳理,在成本核算—成本分析—成本管理做了銜接,聽眾能從各個層次上發現管控成本的重點。2、課程從實務角度深刻解讀了成本核算方法與成本分析方法,并將其加以拓展與延伸,使之更好地為成本管理服務。3、來自制造業不同行業的嘉賓(金屬加工制造、電機制造、汽配及整車生產),講解真實案例......
采購專業能力提升實戰訓練營 上海:2025年06月06日
當前中國制造企業正面臨著內部原材料價格上漲、人力成本不斷上升、外部行業競爭激烈、利潤日趨微薄的多重壓力。企業間的競爭已升級為企業間供應鏈的較量,在此背景下,企業對采購在C(成本)、Q(質量)、D(交期)、M(資金配置)、R(風險控制)方面不斷提出更高的要求。企業迫切需要一批職業化、前沿視野、掌握先進采購工具與技術、實操......