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運用QC工具實施8D改善 長春:2025年06月30日
第一天:09:00-12:004.1開篇:(1)培訓師簡介(2)學習目標共識(3)成立學習小組4.2引題:(1)什么是問題?(2)正確的問題意識。4.3問題解決的步驟和問題分析的工具(1)D0:問題來了,問題初探。問題意識案例:不喜歡香草冰淇淋的龐蒂亞克(2)D1:成立處理團隊(Use the team Approac......
質量管理14工具(7舊+7新)高級培訓班 長春:2025年07月09日
通過此課程的學習和練習,學員能掌握最基本的質量工具在現場管理和質量管理中的應用,能夠通過應用各種工具來了解和分析目前的生產和品質情況;同時,可以作為品質改進活動——QCC的入門知識和技能,參與品質改進活動。課程大綱:一、品質管理綜述(30分鐘)a)品質管理的發展b)品質管理三步曲c)新舊品管七大......
質量工程師:六項精益質量工具運用 長春:2025年07月24日
1、掌握精益質量工程師管理項目推行要領,促進精益質量管理項目的有序運營2、推動精益質量工程師管理體系的改進活降低質量體系的運營成本和浪費3、塑造精益質量工程師管理氛圍,喚醒全員工內心中的精益質量和精細化意識4、掌握精益質量工程師管理系統的實施流程和關鍵要點,縮短產品的交付周期5、掌握精益質量工程師管理工具的應用能力,提......
產品質量先期策劃及控制計劃(APQP & CP) 長春:2025年07月31日
APQP理論基礎多方論證方法以顧客滿意為基礎的過程方法APQP階段劃分及階段管理(輸入評審及輸出驗證)同步工程特殊特性管理關鍵路徑控制計劃方法論案例分析課程回顧培訓證書學員成功完成課程后,可獲得頒發的“產品質量先期策劃及控制計劃(APQP&CP)”證書。......
如何構建標準化的勞動定額管理系統 深圳:2025年08月09日
企業勞動定額管理人員、人力資源管理人員、生產管理人員、采購管理人員課程大綱:第一講:對勞動定額管理的系統認知?什么是勞動定額勞動定額的兩種主要類型實現勞動定額管理的六個目的勞動定額管理系統的五大組成體系問題:最基本的勞動定額方法是哪一種?大批量和小批量的制造企業分別適用哪種定額管理?第二講:對標準工時研究的系統認知標準......
企業與員工解除勞動合同的法律方案與離職協商談判 深圳:2025年09月26日
1、通過案例闡述法律,不僅指明法律的規定,同時解釋法律規則的邏輯,以幫助學員的理解與記憶;2、通過案例與日常人力資源工作的分析引發學員反思,從而在人員管理過程中更加專業。課程收益:企業收益:1、合理解決解除勞動合同與離職問題,降低企業損失;2、規范勞務流程,避免風險,維護企業形象;崗位收益:1、熟悉企業與員工解除勞動合......