北京總裁培訓班培訓公開課

橫向領導力：擁抱差異，高效合作 北京：2025年05月19日

幫助管理者：1、快速洞察與他人溝通合作不暢的障礙所在，愿意在自我溝通方式上做出調整與改善；2、用“合作思維”看待世界，擁抱團隊的多樣性；3、在合作中，敏銳洞察他人的情緒和需要，減少合作摩擦，提高合作的成效；4、提升個人非職權影響力，在各種艱難的管理情境下靈活運用橫向領導力的技巧，在解決問題的同時......

女性領導力：只問卓越 北京：2025年05月20日

男女兩性之間，自性別產生之日起就決定了各有優劣。曾經，女性因為社會家庭分工問題，在職場上的發展容易被忽略。隨著社會發展，越來越多女性更加重視自身價值的提升和社會價值的展現。如何在職場中基于性別優勢，最大程度的發揮個人影響力，提高職場話語權，讓大家去掉性別的濾鏡正視你的能力和創造的價值呢？本次培訓著重探討職業女性面臨的各......

中高層經理管理技能與領導力研修MTP 北京：2025年05月21日

中高層管理者培訓最常遇到的問題就是們面對大量的培訓課程，如何選擇對自己的能力提升影響最大的學習領域和學習專題；隨著管理職位提升，新的管理難題不斷涌現，中高層管理者的能力挑戰，已逐步從在一線時的“專業技術與技能”，到在中基層時的“專業管理能力”，演變為目前的“通......

卓越領導力提升訓練 北京：2025年05月22日

各部門經理、主管、需要全面或部分提升領導能力和影響力的管理人員【課程大綱】1.新時代的領導：全人思維歐洲關于新時代員工的調研：3個典型特征知識經濟時代與智能社會時代與工業社會的顯著區分全人思維模式智能時代領導力的關鍵：四商并進2.領導與管理，權利與影響力“管理”與“領導”......

性格分析在職業發展中的應用 北京：2025年06月06日

前言：性格和性格分析1.性格是什么?練習：左右手測試2.認識性格能夠幫助我們?洞見自我?洞察他人?影響他人?自我修煉3. MBTI®基本內容介紹及施測?榮格的性格類型理論?麥爾和碧瑞斯的性格類型測量工具?填寫問卷及結果分析一、認識性格類型的心理行為差異1．精力態度的傾向性：外向型(E) 和內向型(I)?你傾向于......

新任主管管理技巧 上海：2025年07月31日

了解并掌握主管的責任與核心任務；使主管全面掌握基本的管理常識、管理的意義、如何實現有效管理；厘清自己的角色定位、角色轉換、職責，做好“執行領跑者”的橋梁；培養主管的自我認識能力、計劃實施、目標管控、員工輔導、執行力提升和協調能力；學習如何成為一個優秀的主管，建立主管的威信、激勵下屬，引領下屬的工......