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有效運用績效考核進行解雇裁員、調(diào)崗調(diào)薪及違紀員工處理 廣州:2025年07月10日
《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《社會保險法》及《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》的頒布實施,加上世界金融海嘯、經(jīng)濟危機的沖擊與加劇,國內(nèi)大部分企業(yè)均受到了不同程度的影響,可以說廣大企業(yè)內(nèi)外交困,高層人士內(nèi)憂外患、茫然不知所措!不少企業(yè)聘請不熟悉人力資源管理......
員工手冊規(guī)章制度撰寫、解雇裁員、調(diào)崗調(diào)薪及違紀員工處理技巧 廣州:2025年07月31日
1、理解和掌握員工手冊的基本知識、制訂的基本方法、原則與技巧;2、理解和掌握企業(yè)規(guī)章制度的基本知識、制訂的基本方法、原則與技巧;3、學習如何調(diào)崗、調(diào)薪與合理解雇裁員;4、掌握如何有效在新勞動合同法架構下調(diào)整薪酬及其體系設計;5、學會如何應用相關法規(guī)避免陷入各類誤區(qū),規(guī)避用人風險,加強對違紀員工的管理及違紀違規(guī)問題員工處......
員工手冊規(guī)章制度撰寫、解雇裁員、調(diào)崗調(diào)薪及違紀員工處理技巧 深圳:2025年08月02日
資格證書費:800元/人(參加認證考試的學員須交納比費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1、凡希望參加認證的學員,在培訓結(jié)束參加考試合格者,頒發(fā)(國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會) <<高級人力資源管理師>>國際國內(nèi)雙職業(yè)資格證書,(國際國內(nèi)認證/全球通行/雇主認可/網(wǎng)上查詢)2、凡參加認證的學員......
新經(jīng)理入門必修班——新經(jīng)理的3大職責 廣州:2025年07月11日
1. 讓新經(jīng)理快速轉(zhuǎn)變角色,進入工作狀態(tài)2. 提升責任心、增強勇氣及自信,提升行動力3. 提升自我領導力、影響力及職業(yè)能力4. 學會管理下屬工作,與下屬融洽相處5. 學會管理團隊并帶領團隊完成工作目標培訓對象:新任經(jīng)理、后備經(jīng)理、業(yè)務骨干、基層經(jīng)理課程大綱:第一章: 自我管理模塊一. 職業(yè)化素養(yǎng)與角色認知模塊二. 擁有......
跟華為學銷售:業(yè)務突破—TO B銷售項目管理運作實操 深圳:2025年07月25日
1.形成團隊統(tǒng)一的銷售項目運作打法2.培養(yǎng)項目型銷售的分析,研判能力3.增強項目型銷售的控單,競爭能力4.提升項目風險識別和管控能力5.掌握關鍵銷售項目管理工具課程大綱:一、銷售項目運作中的痛點1.標桿企業(yè)是如何做項目運作的?2.難追蹤:銷售項目進度無法追蹤,銷售管理形同虛設3.難協(xié)調(diào):售前售后信息不拉通,工作協(xié)調(diào)困難......