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部門經理提升班:模塊一—經理的領導力與執行力 武漢:2025年07月11日
1.有效運用領導他人的各種方式,增進和強化您的領導技能2.學會準確判斷他人的能力和意愿,懂得授權和激勵部屬3.幫您選擇正確的領導風格,建立上下級良好的人際關系4.掌握激勵和高績效團隊建設技巧,增強部門之間的協作5.掌握高效溝通心理,創造領導、部屬、同事、客戶之間360度無障礙的溝通境界6、明確部屬工作職責,合理下達命令......
部門經理提升班——經理的領導力與執行力 廣州:2025年06月06日
企業中層經理、各職能部門經理、準備被提拔的基層經理課程大綱:模塊一:正確的觀念與心態1、 習慣決定命運2、 積極的心態、學習的心態、歸零的心態、協作的心態3、 部門經理的責任模塊二:部門經理領導藝術1、領導與管理的區別2、領導風格與員工狀態的對應方法模塊三:命令與工作分配1、分配工作時考慮的因素和原則2、下達命令給下屬......
部門經理提升班——經理的3項核心管理技能 廣州:2025年06月20日
企業中層經理、各職能部門經理、準備被提拔的基層經理課程大綱:模塊一、認識流程管理1. 什么是流程、例行管理、例外管理2. 企業制度、ISO9000與流程3. 流程管理(BPM)和持續優化模塊二、流程與績效1. 績效管理的三個層次2. 如何監控和管理流程績效3. 全面流程管理——流程績效保障模塊三......
AI賦能管理新任經理、部門經理全面管理技能提升訓練 廣州:2025年06月27日
l 建立管事,管人,管自己的系統認知。l 理解基于問題解決的經典知識模型。l 理解管理者角色和責任,及從專業到管理的各種轉換。l 掌握工作管理的8大變量和效率執行的關鍵抓手。l 理解人際溝通底層邏輯,掌握對上對下及橫向協作溝通中的實用方法。l 梳理培養下屬,激勵下屬,團隊管理問題解決的邏輯思路,掌握實用方法工具,探討實......
有說服力的邏輯工作匯報 上海:2025年06月24日
不管是一次向內部高管的匯報,還是一次向外部客戶的匯報,都有一個共同點,即這是一次可以充分發揮你的影響力的極佳機會。這種匯報,絕對不是在陳述一些情況,而是通過精心構思的內容去改變你的聽眾。這種有說服力的匯報有什么共同點呢?就是它不僅僅是邏輯清晰和簡明扼要,更重要的是它是聽眾導向的。本課程所教授的是設計和呈現匯報的思路、底......
TTT基礎-課程設計與現場呈現 北京:2025年05月19日
第一天 9:00-16:30第一部分:企業內訓的初探(12:00-13:00午餐)1 以學員為中心的成果導向培訓轉化模型1.0以講師為中心(限于知識技能的傳授)2.0以學員為中心(知識技能的傳授+體驗反思+實踐總結)3.0以學員為中心(知識技能的傳授+體驗反思+實踐總結+舉一反三+創新應用)2 企業學員的學習的四大特點......