成都財務主管培訓公開課

財務主管管理技能提升訓練 廣州：2025年05月29日

第一講 職業(yè)成長-全面檢測自己的性格和優(yōu)勢1. 未來需要什么樣的財務主管2. 測評：你的管理能力的長板和短板3. 給力職業(yè)給力自己4. 財務人才的職業(yè)生涯規(guī)劃5. 從優(yōu)秀走向卓越的好習慣第二講 管人藝術-領導力與團隊建設1. 財務部門人際特點與應對2. 中國人際關系的特點與應對技巧3. 向上、向下、跨部門工作溝通的藝術......

財務主管管理技能提升 廣州：2025年05月29日

源自外企的職業(yè)素質(zhì)訓練體系，基于心理思維模式的潛心研究，專門針對財務人員職業(yè)性格特點，對財務管理7年的分析歸納，成功研發(fā)《財務主管管理技能提升系列訓練》，以提高財務主管的工作績效、領導藝術和工作關系滿意度，使學員獲得職業(yè)和人生的流暢體驗新感受。培訓受眾：公司董事、公司管理層、財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、財務會計人員等課程大綱:......

財務主管管理技能提升實戰(zhàn)訓練 廣州：2025年05月29日

公司董事、公司管理層、財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、財務會計人員等培訓提綱第一講 職業(yè)成長-全面檢測自己的性格和優(yōu)勢1.未來需要什么樣的財務主管2.測評：你的管理能力的長板和短板3.給力職業(yè)給力自己4.財務人才的職業(yè)生涯規(guī)劃5.從優(yōu)秀走向卓越的好習慣第二講 管人藝術-領導力與團隊建設1.財務部門人際特點與應對2.中國人際關系的特......

財務主管管理技能提升訓練 深圳：2025年07月10日

源自外企的職業(yè)素質(zhì)訓練體系，基于心理思維模式的潛心研究，專門針對財務人員職業(yè)性格特點，與理道財稅共同對財務管理7年的分析歸納，成功研發(fā)《財務主管管理技能提升系列訓練》，以提高財務主管的工作績效、領導藝術和工作關系滿意度，使學員獲得職業(yè)和人生的流暢體驗新感受。培訓對象：公司董事、公司管理層、財務總監(jiān)、財務經(jīng)理、財務會計人......

TWI生產(chǎn)一線現(xiàn)場管理者能力提升 廣州：2025年06月21日

第一節(jié)：班組長職責定位1.什么是管理和管理者2.班組管理的職責3.班組長的多角色轉換4.四種新型的工作關系5.企業(yè)對干部的兩大類回報6.非經(jīng)濟回報對未來的幫助7.管理者的必備能力模型8.現(xiàn)場管理的特點9.QCDSF顧客滿意五要素10.4M1E現(xiàn)場管理五要素11.班組長必備的管理能力■案例分析：何為走動式管理■案例分析：......

研發(fā)與產(chǎn)品創(chuàng)新管理 深圳：2025年06月06日

現(xiàn)代企業(yè)的競爭，實質(zhì)上就是企業(yè)創(chuàng)新能力的競爭。一個企業(yè)要想在市場中占有一席之地，就必須使得技術開發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)、管理能力等方面在同行業(yè)中處于領先地位，而創(chuàng)新是達成這一目標的唯一手段。而技術創(chuàng)新和產(chǎn)品創(chuàng)新是研發(fā)型企業(yè)的最為重要的創(chuàng)新途徑和手段。然而，雖然創(chuàng)新對于企業(yè)的生存發(fā)展及其重要，能夠給企業(yè)帶來豐厚的投資回報，但創(chuàng)新的......