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青島海爾標桿學習研修--企業文化建設、OEC管理與班組建設 青島:2025年07月02日
第一部分:授課(全天)●海爾基礎管理:OEC管理及最新發展●海爾自主經營體打造:SBU模式新進展●海爾最新管理模式:人單合一雙贏●海爾企業管理的文化基礎:文化再造與創新●海爾的生產及現場管理模式新進展與新實踐第二部分:參觀海爾集團--文化廣場、中心大樓、生產車間、海爾大學等(半天)●優秀的公司滿足需求,偉大的公司創造需......
赴青島學習海爾OEC管理與文化創新班組建設高級研修班 青島:2025年08月06日
標桿學習理念來自于全球公認的管理方法——標桿管理。其核心在于企業將自己與世界一流企業進行全球對標,在明確差距的基礎上,通過借鑒一流企業的成功方法或其他改進措施,使自己成為或趕超一流公司。標桿學習對于企業發展的意義在于指定行業內公認優秀的企業作為標桿,通過學習實踐深入測量,每一個環節或需要改進的部......
團隊修煉之—高效開會 西安:2025年07月12日
經理人每天會議不斷,開會到底是怎樣的管理行為?組織學習專家說:開會是一群人在一起工作,也是一項團隊修煉。要有認同目標、高效交流、共同決策的特征。否則,只能是一群人在一起瞎聊,不是在工作,這群人也不能稱之為團隊。具體如何做到,框架、過程、角色、規則各有套路。一天的培訓可“學”到,日后工作中的實踐可......
責任大于能力 西安:2025年08月09日
一、責任心護航,能力才有機會展現1、責任是能力的載體2、能力是責任的基礎3、責任可以彌補能力的不足,能力彌補不了責任的缺陷;二、責任心是做事成功的保證,也是做人成功的基礎1、沒有責任心做載體,能力沒有土壤2、只有責任心沒有能力,一事無成;3、只有能力,責任心缺失,能力會大打折扣;三、喪失責任心的后果和代價呈現1、能力沒......
財務人員如何塑造良好的職業形象 廣州:2025年07月28日
財務相關人員課程形式:講解、示范、案例分析、視頻鑒賞、情景模擬、現場評點課程大綱:第一篇:僅有善意是不夠的為什么總有些人費力不討好……尋找最其當的方式—知其然,知其所以然人際交往中的人性規律溝通心理學與溝通美學教養的境界第二篇:儀態禮儀與肢體密碼解讀——氣......
防錯技術應用高級研修班 北京:2025年08月02日
第一部分 防錯技術的原理?通過案例看防錯技術?零缺陷的實現的反思:錯誤產生缺陷!!?產生錯誤VS過失的心理學認知?麻痹心理與僥幸心理是無法避免的?惡性誤操作、惡性違章\違規?無意誤操作與無意違章?傳統“思想教育”的效果反思與日本企業的3M理念?對待錯誤的3大基本觀點?錯誤產生“缺陷&......