銀川人力資源經理培訓公開課

非人力資源經理的人力資源管理—張嬰文老師 西安：2025年08月01日

在互聯網時代，重新考慮人力資源管理這件事，我們會發現只有把管人和管事高度結合，才能應對市場的瞬息萬變。人力資源部同樣需要調整思維和角色，與業務經理形成良好的互動。因此，業務經理系統地學習有關人力資源管理的知識和操作技能，將大大有利于提高業務經理帶團隊的意識和能力，也必將提高所帶領的團隊的工作表現和生產效益。我們針對業務......

人力資源經理人自我開發（一）——用好EXCEL&PPT 太原：2025年08月22日

Excel----一個功能強大的運算工具，已經成為每個經理人的必備技能作為人力資源經理人、行政經理， Excel不只是“電子表格”，而應該是具備強大的數據分析和處理功能的最佳工具。如何將強大的EXCEL的匯總、提醒、評價、計算、函數、數據庫等功能用于招聘、配置、培訓、績效、薪酬、員工關系管理？如......

非人力資源經理的人力資源管理-丁堅 成都：2025年07月12日

第一單元 人力資源管理的核心概念與部門主管的角色認知1.管理者的三層境界？2.團隊管理者的升遷真相3.人力資源工作，理念先行?員工不僅是“資源”，更是“資本”！?敬人者，人恒敬之。?80/20法則與彼德原理的啟發。4.學員看圖說話：在日常員工管理工作中，HR與直線經理投入......

非人力資源經理人力資源管理實戰課程 成都：2025年07月24日

在當今激烈的市場競爭中，人力資源的管理已成為企業制勝的重要因素，它如同市場拓展、產品研發、資金運作一樣重要。新勞動合同法的實施，對企業人力資源管理提出全面的挑戰，對人員招聘、薪酬設計、績效考核等都將產生深遠影響。員工管理是企業人力資源管理中最困難、最復雜的環節。怎樣用好人，這一企業最昂貴的資源永遠是企業中高層管理者所面......

支撐戰略和業務的學習項目設計高級研修班 北京：2025年08月08日

導讀：培訓的價值（1）為什么要做培訓？（2）培訓經理角色定位二維矩陣（3）培訓項目設計的一般流程模塊一、獲取學習需求（獲取培訓需求的三大來源）（1）基于平衡計分卡挖掘戰略需求的七步法分解戰略舉措界定資源、流程和能力三大需求細化培訓需求形成年度培訓計劃（2）訪談業務部門需求的6步法前期準備：理解業務部門的現狀和模式澄清問......

精益采購管理與降價談判技巧 廣州：2025年09月27日

第一部分 采購供應趨勢&成本控制技術一、采購與供應管理發展趨勢1、我們的期望－0 PPM, 100% OTD2、例舉：EMS電子代工生產業務3、制造業生產策略變化與采購供應對策4、采購供應職能的進化－QCD壓力5、采購的前瞻性發展－新型采購管理二、采購戰略procurement strategies1、采購流程......