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AIAG-VDA FMEA失效模式與后果分析 武漢:2025年08月27日
使學(xué)員能熟練掌握FMEA,并能合理地運(yùn)用在項(xiàng)目管理中的風(fēng)險(xiǎn)分析及確定改進(jìn)措施;熟練掌握FMEA分析的邏輯關(guān)系,將FMEA的輸出結(jié)果與設(shè)計(jì)流程中的其它工具結(jié)合,確保在設(shè)計(jì)中對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行有效地管控。課程對(duì)象技術(shù)部門、設(shè)計(jì)部門、工藝部門、制造部門和質(zhì)量部門的管理層及工程師。課程大綱導(dǎo)入:FMEA的類型及分析對(duì)象創(chuàng)建FMEA的......
新版FMEA-產(chǎn)品失效模式和風(fēng)險(xiǎn)分析 長沙:2025年09月11日
80%的質(zhì)量問題都源于設(shè)計(jì)缺陷和工藝缺陷,質(zhì)量管理的被動(dòng)局面則在于對(duì)這些缺陷缺乏有效的管理。FMEA用嚴(yán)密的邏輯對(duì)工程師的設(shè)計(jì)方案和工藝方案進(jìn)行評(píng)審(其中包括對(duì)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的分析總結(jié)),進(jìn)而找到解決問題的優(yōu)先順序和方案。這種系統(tǒng)化的方法能將工程師團(tuán)隊(duì)的技術(shù)很好地儲(chǔ)備起來,并使之規(guī)范化和文件化。根據(jù)最新版AIAG-VDA F......
DFMEA失效模式分析 北京:2025年07月07日
設(shè)計(jì)FMEA (基于新版FMEA 4th )·FMEA概述·DFMEA的基本模式·DFMEA的內(nèi)在邏輯·DFMEA與研發(fā)企業(yè)知識(shí)管理和技術(shù)沉淀形成(新版強(qiáng)調(diào))·結(jié)構(gòu)分析圖(Block Diagram)·功能矩陣圖 (Interface-......
潛在失效模式與后果分析(FMEA) 北京:2025年07月18日
本課程的培訓(xùn)對(duì)象為:產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)理與工程師、工藝工程部門負(fù)責(zé)人與工程師、設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)人與工程人員、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理者、質(zhì)量工程師、售后服務(wù)人員。課程內(nèi)容一、新版(第五版)FMEA解釋從5步法變成六大步驟全新SOD評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)全新AP(行動(dòng)優(yōu)化)取代RPN優(yōu)化措施的狀態(tài)跟蹤FMEA-MSR監(jiān)控和系統(tǒng)響應(yīng)結(jié)構(gòu)樹,功能樹和失......
基于行為的結(jié)構(gòu)化面試 北京:2025年07月10日
總經(jīng)理、企業(yè)高管、人力資源招聘經(jīng)理、主管/各部門高級(jí)主管/經(jīng)理及涉及到招聘與面試相關(guān)人員等課程大綱:第一部分:面試官所應(yīng)具備的素質(zhì)和能力1.拆分面試官的關(guān)鍵任務(wù);2.分析面試官的關(guān)鍵能力;3.勾畫面試官的關(guān)鍵特質(zhì);第二部分:不同面試方法介紹1.情景模擬面試的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì);2.公文筐測(cè)驗(yàn)的優(yōu)點(diǎn)及應(yīng)用;3.無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試......
設(shè)備維修與故障管理 上海:2025年07月11日
備維修人員,工藝技術(shù)人員,設(shè)備主管,設(shè)備經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理等制造業(yè)企業(yè)設(shè)備管理責(zé)任者。課程大綱第一篇:維修部門的業(yè)務(wù)指標(biāo)和技術(shù)管理1、設(shè)備維修管理的發(fā)展1)制造業(yè)企業(yè)設(shè)備管理的痛點(diǎn)2)傳統(tǒng)設(shè)備維修管理的局限性3)未來設(shè)備維修方式的展望(1)關(guān)注維修成本(2)追求設(shè)備的費(fèi)效比(3)向智能化運(yùn)維發(fā)展2、維修部門的八大業(yè)務(wù)職能1......
企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航
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趙又德老師
【專業(yè)資質(zhì)】 六西格瑪黑帶大師 高級(jí)培訓(xùn)師 雙碩士學(xué)位(MBA、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)碩士) 國家注冊(cè)管理咨...