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基于效果落地的培訓管理體系構建與完善 貴陽:2025年07月09日
引言研討:為什么培訓效果難落地?一、找準需求,效果可期。方法:一個關于培訓的最基本的問題——企業為什么要做培訓?(90%企業的答案都是錯的!!!)方法:培訓需求的兩個層面——組織層面與員工層面案例:通用電氣(GE)多次成功實施管理變革的奧秘案例:某企業“執行力......
“國有企業采購與供應鏈管理體系及制度構建暨對標現代企業采購創新實踐、案例分析”專題培訓班 貴陽:2025年07月11日
1.國有企業高層管理人員、經營管理人員;2.各單位的采購招標、供應鏈管理、物資供應、合規管理、紀檢監察、財務審計、法律、合同等分管領導及部門負責人和相關人員。培訓內容(一)國家與國務院國資委供應鏈體系相關政策文件的解讀1.國家對供應鏈的最新政策法規解讀;2.國務院國資委供應鏈體系相關政策文件的解讀;3.國務院國資委在采......
應對延遲退休與末等調整不勝任退出政策:企業多元化用工策略、勞動風險管理體系構建及薪酬績效實踐落地專題培訓班 貴陽:2025年07月11日
模塊一:延遲退休政策解讀與實戰落地第一部分:延遲退休政策背景與政策解析一、延遲退休政策的背景1. 人口老齡化對社會經濟的影響2. 勞動力市場變化與退休年齡的調整趨勢3. 國家延遲退休政策的出臺背景和歷史演變二、延遲退休政策的具體內容1. 延遲退休年齡的具體標準與實施時間表2. 延遲退休的政策細則解讀1)如何按自愿、彈性......
深化新一輪財稅體制改革政策解析與預算管理一體化規范(2.0版)及全面預算績效管理體系建設 貴陽:2025年08月01日
近年來,黨中央、國務院高度重視國家治理體系和治理能力現代化建設,以預算改革為突破口,深化財稅體制改革。黨的二十屆三中全會提出“完善績效評價制度”等相關要求,旨在進一步優化財政管理體系,健全預算制度,加強財政資源和預算統籌;加強公共服務績效管理,強化事前功能評估,提升財政資源配置效率與公共服務質量......
品質管理能力提升實務高級研修班 深圳:2025年07月26日
從系統的角度了解現代企業質量管理的真正含義,了解全面質量管理的作用及其歷史發展掌握質量變異產生的基本原理,從人機料法環全方位認識質量變異產生的根本原因一個合格質量主管的必備技能:從質量預防,質量檢驗,質量監控及持續改善等多角度闡釋質量管理的真諦掌握運用FMEA、8D、SPC等質量預防、持續改善工具提升企業產品質量的技巧......
向華為學習干部管理 上海:2025年08月22日
一、HW歷年組織流程變遷及原因:1.管理體系變革及對HW干部管理體系、組織流程建設思路的深遠影響2.向解放軍學習、向大鼻子學習——一點兩面三三制二、變革歷程及成功之處、問題點:1.能力提升與管理體系建設——基于戰略一致性的管理體系與團隊文化構建2.“人力資源委......