昆明創(chuàng)新思維培訓公開課

德博諾創(chuàng)新思維版權課：水平思考 成都：2025年07月10日

中高層管理者、想要提升思考方式、工作效率、創(chuàng)造力的職場人士。課程提綱：一、 創(chuàng)新思維的重要性1、傳統(tǒng)邏輯思維模式的局限2、為什么創(chuàng)新是可以學會的技能？二、水平思考技巧和工具1、備選方案/提煉概念：尋找、發(fā)現和創(chuàng)造替換方案是水平思考最基本的操作之一，替換方案是可以取代其它方案，但仍能實現目標的方案。如何提取概念是產生新想......

用戶導向創(chuàng)新思維工作坊 成都：2025年09月05日

1、提升員工“以用戶為中心”的用戶，使產品、服務貼近甚至引領客戶需求；2、培育創(chuàng)新文化和語言，以創(chuàng)新來進一步強化企業(yè)競爭力；3、系統(tǒng)性掌握創(chuàng)新思維的形成、拓展方法和理論；4、實際操作簡捷有效的創(chuàng)新工具，以提高創(chuàng)新技能；5、掌握運用原型激發(fā)靈感的方法課程大綱一、創(chuàng)新的思維挑戰(zhàn)1. 練習與討論：創(chuàng)意......

系統(tǒng)化技術創(chuàng)新思維——TRIZ思考法 成都：2025年09月29日

* 企業(yè)研發(fā)負責人，研發(fā)總監(jiān)，研發(fā)工程師、技術人員，工程人員、工藝人員、企業(yè)創(chuàng)新管理人員等課程收益* 掌握解決問題的工具方法和思考路徑；* 掌握分析問題的工具和方法，包括功能模型分析、因果鏈分析、剪裁法；* 掌握解決問題的工具和方法，包括功能導向搜索、技術矛盾、物理矛盾、發(fā)明原理、分離原理。課程大綱1.TRIZ，更高效......

德博諾創(chuàng)新思維版權課：水平思考 重慶：2025年07月18日

一、 創(chuàng)新思維的重要性1、傳統(tǒng)邏輯思維模式的局限2、為什么創(chuàng)新是可以學會的技能？二、水平思考技巧和工具1、備選方案/提煉概念：尋找、發(fā)現和創(chuàng)造替換方案是水平思考最基本的操作之一，替換方案是可以取代其它方案，但仍能實現目標的方案。如何提取概念是產生新想法（替換方案）的基礎，利用提取的概念就能產生大量的替換方案；2、焦點：......

HR必備的35個社保關鍵問題及應對策略 深圳：2025年07月12日

一、入職篇1、如何做好入職的社保信息溝通？2、如何利用社保信息核定員工帶薪年休假、醫(yī)療期、婚假等待遇？3、外省市社保是否需要轉移接續(xù)？4、如何辨析人員的社保狀態(tài)？5、社保強制性與本人意愿沖突問題如何解決？6、試用期社保如何辦理？7、試用期員工有何新基數口徑？8、如何建立企業(yè)年金？其作用是什么？9、企業(yè)年金和補充醫(yī)保有何......

工作投入的心理奧秘 廣州：2025年08月02日

央企、國企、政府單位、私企中基層管理者課程大綱第一講：為什么要倡導工作投入？一、為什么有人一工作就痛苦？1、社會學解釋2、心理學解釋3、人性人欲解釋二、為什么有人會淪為“橡皮人？三、七大倦因深度分析1、人格型態(tài)2、適應與匹配3、負荷與報酬4、價值觀與個人發(fā)展5、體制與公平性6、年限與沉沒成本7、日久生情與日......