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虎狼之師,超級銷售技能提升與打造高效能銷售團隊版權課程 貴陽:2025年08月14日
通過形象的、正反面對照的錄像情景分析,能真正改變銷售行為,大幅度提升銷售業績,打造高效能銷售團隊;本次課程培訓是一個涉及規劃、執行、成交及跟進等銷售全過程的一個完整的銷售流程和工具,它強調的不僅僅是應對客戶的反應能力、掌控能力及相應的技巧,它還強調尊重客戶并通過與客戶建立長久的關系來獲得持續的生意;旨在把銷售人員打造成......
打造新世代的銷售隊伍 成都:2025年06月03日
一線銷售團隊的管理者課程收益:銷售工作有其獨特之處,擔任銷售管理者的人往往都是業務上的能手,但作為管理者的作用很容易被他自身忽略。怎樣招聘到好的銷售人員?怎樣把銷售任務的完成控制在過程中?怎樣幫助銷售人員提升操作能力?怎樣幫助銷售人員持續工作激情?怎樣形成團隊的凝聚力,來共同抵抗來自于市場的壓力?本課程將圍繞這些問題,......
鐵甲英豪之營銷戰隊打造 成都:2025年06月07日
一、鐵軍銷售團隊的組建1、怎樣篩選合適的銷售人員2、銷售人員勝任度的360°評估3、錘煉銷售鐵軍軍魂的3大文化氛圍法寶4、選拔什么樣的人才帶領銷售團隊5、儲備和鍛造骨干是團隊持續成長的保障二、打造和訓練一支有戰斗力的團隊1、 行動力的根源2、 除獎金外的激勵措施3、 銷售團隊的激勵競賽—&mdash......
高績效執行型銷售團隊建設 成都:2025年06月19日
企業收益:1、突破銷售散、弱、小的團隊組織困境,改善團隊氣氛;2、鍛煉銷售教練能力,快速提升銷售成員的能力和業績;3、培養優秀管理者,打造具有凝聚力與戰斗力的銷售團隊;崗位收益:1、了解如何轉型為銷售管理者,實現從個人到組織領導的角色轉型;2、學會對關鍵銷售績效指標進行設計和分解,制定銷售目標管理體系;3、學會制定有效......
TOB營銷團隊的打造與管理 成都:2025年07月26日
如何打造一支高效有戰斗力的銷售團隊是企業管理層最關心的問題之一,優秀的人才不好招,新人成長不起來,明星員工的激情與動力不斷下降,老人不愿帶新人,團隊目標難以實現,過程策略難以執行和落地,企業缺乏團隊的成長通道和培養系統,如何培養一批能夠帶領團隊的管理人員是企業高層的首要任務,本課程主要面向中高層經理打造高績效的銷售團隊......
引爆大客戶——工業品營銷團隊建設與營銷技術提升 成都:2025年08月08日
各企業高管、中層經理,營銷體系各職能部門經理、各區域經理、業務主管等授課方式1、 以案例展開,以解決學員實戰問題為導向;2、 通過案例分析、問題研討、小組PK等方式,在實戰環境下提升營銷意識與團隊管理意識。培訓內容第一部分:工業品營銷團隊建設一、 工業品營銷團隊成功要素分析:1、 案例研討:華為的大客戶營銷團隊2、 案......
虎狼之師,超級銷售技能提升與打造高效能銷售團隊版權課程 成都:2025年08月09日
認證證書(如需辦理證書費用為800元/人)經培訓通過考試合格后頒發人力資源和社會保障部《銷售管理師》培訓證書(帶國徽)。網上注冊、官方網站查詢,全國通用,根據《職業教育法》的規定,人力資源管理部門和用人單位可根據此證了解人員接受培訓的情況,作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據。請學員準備身份證復印件一份,二寸證件照......
有效管理銷售隊伍與職業銷售技巧研修班 重慶:2025年06月13日
一、營銷經理的角色認知與職責1.營銷經理與銷售代表的工作差別2.領導者常見的觀念誤區3.營銷經理常見管理誤區4.良好團隊的七個特征5.團隊管理的原則6.有效控制的核心目標7.營銷經理的管理職能8.營銷經理的工作職責?9.營銷經理角色定位10.優秀的管理者特質11.銷售管理的核心12.如何制定銷售目標13.銷售團隊的推銷......
銷售團隊建設培訓內訓課程
狼性團隊建設與潛能激發速成特訓營 主講:閆老師
你和你的企業是否以這樣的困惑?你的團隊缺乏志氣,績效不強,執行力不高 雖然你想了許多方法,通過嚴格的制度和持續的培訓,但效果并不明顯 甚至你學習了大量的有關狼性的知識 你想把團隊打造成狼性團隊 你請所謂的狼性團隊專家來培訓,可能現場很熱鬧,但實踐效果并不明顯 甚至你的團隊導入了狼性文化走進了另一個誤區,人人顯得更功利性......
狼性營銷團隊的建設與管理 主講:梁老師
市場環境競爭激烈,詭譎多變,面對這殘酷的環境和微利時代的來臨,營銷團隊學習狼性的生存法則勢在必行。營銷團隊對于公司就如同軍隊里的地面部隊,是攻城拔寨的主力,企業的戰略規劃都要落實到最終的市場表現,這就需要營銷團隊的每位成員都要有狼的企圖心,學習狼的主動進攻性,帶著狼性沖向戰場,才能在激烈的市場競爭中獲勝。每一支成功的營......
門店拜訪與管理 主講:王老師
課堂講授、案例分析、研討等互動啟發式教學【課程大綱】第一部分 督導工作方法及終端診斷能力提升1、督導的關鍵認知1)巡店督導對“店”的認知:店以及連鎖店、連鎖店模式特點2)從管理結果到管理過程3)督導的角色認知(目的、意義、原則及定位)討論:門店對督導的期待有哪些?2、有效督導流程1)確定督導目的......