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外籍/外派人士、企業(yè)高管(含中國(guó)籍)個(gè)人所得稅籌劃及風(fēng)險(xiǎn)防范 上海:2025年07月09日
人力資源部同事——HRD招聘外籍高管的時(shí)候不懂中國(guó)外籍個(gè)稅政策,怎么敢談薪資?!有時(shí)候全球總部、亞太區(qū)總部問(wèn)中國(guó)區(qū)HRD:美國(guó)派過(guò)去一個(gè)高管會(huì)有什么稅收麻煩和風(fēng)險(xiǎn)?中國(guó)區(qū)HRD當(dāng)場(chǎng)坑坑巴巴,答不出來(lái),是多么尷尬的一件事情!HR招聘模塊有時(shí)候要雇傭外籍人士,不懂外籍個(gè)稅,不是睜著眼說(shuō)瞎話嗎,稍有不......
外籍人士及企業(yè)高管、高收入人群的個(gè)人所得稅籌劃管理及CRS應(yīng)對(duì)策略專題精講 上海:2025年08月06日
第一模塊:個(gè)人所得稅稽查與征管改革的新動(dòng)向一、新個(gè)稅法稅改,個(gè)人所得稅的必須注意的基本概念風(fēng)險(xiǎn)解析1、居民個(gè)人與非居民個(gè)人的認(rèn)定規(guī)則2、實(shí)行綜合征稅,調(diào)整稅率結(jié)構(gòu)、年度申報(bào)3、提高綜合所得基本減除費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)4、設(shè)立專項(xiàng)附加扣除二、金稅三期下,個(gè)人收入和財(cái)產(chǎn)信息風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì)1、幾種不規(guī)范的工資申報(bào)情形2、會(huì)計(jì)想在工資上做手腳......
外籍/外派人士、企業(yè)高管(含中國(guó)籍)個(gè)人所得稅籌劃及風(fēng)險(xiǎn)防范 北京:2025年06月06日
導(dǎo)言:案例1:某股東轉(zhuǎn)讓股權(quán),低于所有者權(quán)益,稅務(wù)機(jī)關(guān)最終是怎樣確認(rèn)繳納個(gè)人所得稅的,必須調(diào)整嗎?什么情況下不用調(diào)整?怎樣操作?案例2:最新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則相關(guān)個(gè)人費(fèi)用處理、涉稅分析及“買一贈(zèng)一”政策分享案例3:“營(yíng)改征”背景下的個(gè)人所得稅籌劃案例分享及籌劃空間分享模塊一:201......
企業(yè)高管(含港澳臺(tái)人士)、外籍、外派人士個(gè)人所得稅涉稅風(fēng)險(xiǎn)分析及稅收籌劃 北京:2025年08月14日
1、企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理2、HR總監(jiān)、經(jīng)理和從事薪酬管理的專業(yè)人員課程大綱模塊一:高管 / 董事、高收入人群的稅務(wù)籌劃一、國(guó)內(nèi)避稅地個(gè)人所得稅籌劃二、境外支付工資個(gè)人所得稅籌劃三、警惕一些違規(guī)的個(gè)稅籌劃1、通過(guò)買保險(xiǎn)退保籌劃2、通過(guò)海外避稅地公司籌劃3、通過(guò)虛開發(fā)票套取現(xiàn)金籌劃4、通過(guò)境內(nèi)避稅地籌......
渠道開發(fā)與渠道管理 深圳:2025年07月10日
企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品并不是單一區(qū)域的生產(chǎn)銷售,而是通過(guò)各種渠道,銷往更深更廣的區(qū)域。可以說(shuō),誰(shuí)掌握了渠道,誰(shuí)就獲得更多的銷量,并在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存下來(lái)。面對(duì)“硝煙彌漫”的渠道市場(chǎng),企業(yè)需要一整套完善的開發(fā)與管理策略。市場(chǎng)渠道下沉,要求渠道需要更加精細(xì)化與規(guī)范化。然而,渠道的開發(fā)和管理并非易事,管理......
洞察自我-基于CPI測(cè)評(píng)的卓越領(lǐng)導(dǎo)力塑造 北京:2025年05月28日
模塊一:導(dǎo)入-泰坦尼克號(hào)的沉沒(méi)泰坦尼克號(hào)沉沒(méi)的原因海洋冰山:外部環(huán)境歸因組織冰山:表面現(xiàn)象歸因個(gè)人冰山:內(nèi)在個(gè)性歸因卓越領(lǐng)導(dǎo):團(tuán)隊(duì)需求大于個(gè)人需求角色理論:課程的總體框架模塊二:發(fā)展-始于自我認(rèn)知自我認(rèn)知與發(fā)展自畫像:自我角色認(rèn)知CPI理論-構(gòu)建正確的認(rèn)知視角認(rèn)知自我:PROFILE報(bào)告解讀思維-人際-意志維度的理解進(jìn)......
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黃武林老師
黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)(全國(guó)性)理事 北京...