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PDP識人用人之道 南寧:2025年06月08日
1、獲得一份專屬您自己的天賦優勢報告;2、正確認識個體差異,積極有效地開展交流與溝通,營造良好的團隊工作關系;3、了解自己的管理風格,掌握因人而異的管理方法,規避管理和決策風險;4、理解他人,包容差異,營造寬容的工作氛圍,與組織共識及合作;5、掌握構建高績效團隊的方法,做到人盡其才,打造最具競爭力的團隊。課程內容時間 ......
溝通式管理——企業如何快速培養優秀管理者 中山:2025年06月21日
《溝通式管理》是以全球管理干部培養的最前沿研究成果為基礎,憑借深厚的東方哲學功底,在管理學界探索十余年,對超過1000家中國本土企業、30000名職場人士進行管理實踐觀察后,研發的又一門超越同行5年以上的版權管理課程。《溝通式管理》的方法論在近百家中國本土企業中進行了管理干部培養的溝通與實踐,得到了在華企業高、中、基層......
管理溝通與新生代的引導 佛山:2025年06月07日
管理溝通是組織運營的發動機,也是當代管理者最核心的能力。在新經濟的市場環境下,企業組織更加扁平化,員工的素質結構和需求發生了極大的改變,要求各層級的管理者擁有更大的能量、更迅速的應變力,更強的個人影響力,去帶領員工接受環境和任務的挑戰,本課程講師憑借豐富的管理經驗、成功的個人成長經歷,幫助學員把握新型組織管理溝通的特性......
性格分析在職業發展中的應用 佛山:2025年06月14日
前言:性格和性格分析1.性格是什么?練習:左右手測試2.認識性格能夠幫助我們?洞見自我?洞察他人?影響他人?自我修煉3. MBTI®基本內容介紹及施測?榮格的性格類型理論?麥爾和碧瑞斯的性格類型測量工具?填寫問卷及結果分析一、認識性格類型的心理行為差異1.精力態度的傾向性:外向型(E) 和內向型(I)?你傾向于......
新任經理角色認知——個人貢獻者到管理他人 上海:2025年06月25日
一、依舊依靠著個人努力去完成任務,喜歡抓具體業務,雖然是管理者卻經常充當救火隊員;二、自己累不說,下屬還覺得沒發展;三、很少激勵下屬卻常常批評下屬,即使激勵認可下屬,下屬的感覺卻很一般;四、面對能力和動力不同的下屬管理起來很具挑戰。【課程特點】互動式教學討論,練習,活動,視頻,測評。【課程優勢】實用可以落地,快速轉變管......
魅力口才與溝通藝術實戰訓練班 北京:2025年06月04日
良好的溝通技能是職場中最重要的技能之一。而公眾演說則是良好溝通技巧中的必殺技。擁有出色的公眾演說能力,可以讓您在有限的時間和空間影響和說服更多的人。 學習本課程,您將領略到著名演說家李真順先生多年實踐練就的演說魅力,并能夠在李老師的帶領下,通過獨特的訓練極大提升公眾演說能力。英國首相丘吉爾曾說:“一個人可以......