海口法律事務培訓公開課

企業(yè)法律事務與案例分析 廣州：2025年07月11日

一.公司架構(gòu)1、母公司與子公司2、總公司與分公司3、臨時經(jīng)營：稅務報驗登記4、單位與內(nèi)設機構(gòu)5、營銷模式、物流與增值稅6、關于安利（中國）日用品有限公司征收印花稅有關問題的通知7、公司架構(gòu)與所得稅8、組織形式選擇之問題討論9、控股公司10、財務有限公司二.合同管理【合同稱謂】【合同種類】1、口頭形式2、書面形式3、合同......

HR和部門經(jīng)理必備：遠離用工關系管理的法律事務誤區(qū) 北京：2025年07月11日

第一部分勞動法是一部什么樣的法律？1.中國雇傭與勞動法特征與特色2. 各種用工制度的介紹第二部分當我們招聘員工時應當注意什么1. 如何通過與HR人員的配合招聘到適合的下屬（注重JD的書寫）2. 如何進行面試并避免歧視3. 必須重視的錄用手續(xù)與入職培訓4.做好試用期評估：試用期公司也不能隨便“炒人&rdquo......

國有企業(yè)合規(guī)管理體系建設暨數(shù)字化時代下風險、內(nèi)控、合規(guī)、法務一體化管理操作實務專題研修班 南寧：2025年05月27日

第一部分 國有企業(yè)合規(guī)管理操作實務1.強調(diào)合規(guī)管理的導向性，強化實施依法治企；2.建合規(guī)管理制度體系；3.合規(guī)審查高要求--明晰各部門合規(guī)審查職責和界限、進一步提升合規(guī)審查的剛性、完善合規(guī)審查閉環(huán)管理；4.優(yōu)化監(jiān)督追責機制；5.專章規(guī)定合規(guī)管理信息化；6.完善合規(guī)管理體系--組織、制度、流程、文化、保障；7.加強企業(yè)合......

智能化時代AI賦能央國企六位一體大監(jiān)督體系構(gòu)建暨國有企業(yè)合規(guī)管理操作實務高級研修班 南寧：2025年05月27日

各單位主管領導、副總經(jīng)理、董（監(jiān)）事辦公室、總法律顧問、法務部、法務合規(guī)部、法務審計部、紀檢審計部、監(jiān)察審計部、企管部、合同管理部、合規(guī)管理部、風險合規(guī)部、風險控制部、財務部、綜合部、內(nèi)審總監(jiān)/經(jīng)理等相關人員。培訓內(nèi)容第一部分 AI賦能央國企六位一體大監(jiān)督體系構(gòu)建操作實務（一）AI賦能央國企六位一體大監(jiān)督體系構(gòu)建框架思......

如何做好倉庫管理 上海：2025年07月12日

生產(chǎn)副總、廠長、財務部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、倉管主管、車間主任、班組長、倉管員課程大綱：一、 倉儲管理【事例分析】：物料倉儲管理在供應鏈中的位置1、 如何使倉儲作業(yè)更有效率？2、 認清倉儲管理不當帶來的損失3、 實施倉儲管理是倉儲管理人員最主要的任務4、 倉儲管理是對生產(chǎn)或銷售活動的一種支持性服務5、 倉庫管理員職責、倉庫......

股權(quán)激勵方案設計班 上海：2025年07月24日

第一模塊：概念導入1、什么是股權(quán)激勵？2、什么是事業(yè)合伙人？事業(yè)合伙人的特征3、股權(quán)激勵和事業(yè)合伙人制的區(qū)別4、詳解股權(quán)激勵八大機制5、詳解股權(quán)激勵常用方法學習目標 ：了解八大機制，看懂股權(quán)激勵方案第二模塊：設計股權(quán)激勵八大機制1、“選人機制”先人群，再到人2、“分配機制&rdquo......