南昌管理模式培訓(xùn)公開課

向萬科學(xué)習(xí)—全面解密標(biāo)桿企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式 武漢：2025年06月21日

*使您了解公司的經(jīng)營成果是如何通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)傳達(dá)到管理層和全體股東；*幫助您知道自身的工作價值如何體現(xiàn)在公司的經(jīng)營成果中，從而有針對性的改進(jìn)您的工作；*使您可以運(yùn)用學(xué)到的財(cái)務(wù)知識分析比較與萬科等同類上市公司的財(cái)務(wù)指標(biāo)，快速提升財(cái)務(wù)運(yùn)營水平；*加強(qiáng)您對財(cái)務(wù)管理中運(yùn)營、資金、核算、稅務(wù)等核心知識體系的深入學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)公司整體利......

卓越績效管理模式及激勵型薪酬體系構(gòu)建 杭州：2025年08月01日

本課題重點(diǎn)回答下列問題：1、正確認(rèn)識績效管理，在理念上找準(zhǔn)方向；2、樹立全員績效管理及人才培養(yǎng)理念；3、掌握績效目標(biāo)設(shè)定和達(dá)成的有效路徑和方法；4、掌握績 KPI 考核指標(biāo)設(shè)計(jì)要點(diǎn)；5、熟悉績效考核表設(shè)計(jì)的重點(diǎn)和難點(diǎn)；6、學(xué)會以激勵為導(dǎo)向的績效面談方法；7、學(xué)習(xí)如何進(jìn)行工作飽和度分析；8、學(xué)會寬帶薪酬模式設(shè)計(jì)；9、績效......

新時代“五型”班組卓越管理模式 杭州：2025年08月15日

廠長、生產(chǎn)經(jīng)理、新時代班組長課程亮點(diǎn)1.《新時代“五型”班組卓越管理模式 》通過倡文化（將企業(yè)文化成功根植于班組，同時，又使班組文化促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)）、建機(jī)制（成功將班組管理體系制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化）、育人才（先有強(qiáng)大的員工，才有強(qiáng)大的班組，健全班組人才培育機(jī)制）、創(chuàng)現(xiàn)場（創(chuàng)建班組內(nèi)機(jī)臺、工序......

卓越績效管理模式 蘇州：2025年06月04日

第一部分：為什么要做績效管理第二部分：什么叫績效管理？第三部分：企業(yè)如何來做績效管理？第四部分、如何有效實(shí)施績效管理系統(tǒng)......

心理學(xué)在招聘面試中的應(yīng)用 北京：2025年07月18日

HR總監(jiān)/經(jīng)理、招聘/培訓(xùn)經(jīng)理、部門經(jīng)理等。課程大綱第一部分（30min）行動學(xué)習(xí)：1.小組團(tuán)建：可視化探索：認(rèn)識你的小組成員2. 頭腦風(fēng)暴：目前在面試過程中遇到哪些問題？第二部分（4hrs）知識輸入：如何用心理學(xué)方法準(zhǔn)確識人？1. 面試主要“面”什么？- 從心理學(xué)角度看“面&rdq......

復(fù)盤-如何把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成能力 北京：2025年08月01日

• 復(fù)盤——曾國藩、柳傳志、王健林身體力行的工作方法• 復(fù)盤——簡單而有效的從經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)的組織學(xué)習(xí)機(jī)制• 復(fù)盤——聯(lián)想、萬達(dá)、英國石油、美國軍隊(duì)普遍使用• 復(fù)盤——看似簡單，要想真正見效......