廈門財(cái)稅設(shè)計(jì)培訓(xùn)

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廈門財(cái)稅設(shè)計(jì)培訓(xùn)公開課

減稅降費(fèi)背景下稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范與疑難問題處理廈門：2025年06月05日

第一部分新一輪減稅降費(fèi)舉措對企業(yè)的影響1、稅率下降對各行業(yè)企業(yè)稅負(fù)影響分析2、稅率下降對企業(yè)合同簽訂的影響3、稅率下降對企業(yè)發(fā)票開具的影響4、增值稅擴(kuò)大抵扣范圍的解讀與運(yùn)用5、增值稅加計(jì)抵減的解讀與應(yīng)用6、退還增量留抵稅額如何實(shí)務(wù)操作7、小微企業(yè)免征增值稅運(yùn)用應(yīng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)8、小型微利企業(yè)所得稅新政及運(yùn)用的關(guān)鍵9、固定......

智慧稅務(wù)時代企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警應(yīng)對稽查案例分析與稅企爭議處理專題班廈門：2025年06月13日

自2021年中辦、國辦下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步深化稅收征管改革的意見》以來，曝光的稅務(wù)案件層出不窮，大數(shù)據(jù)查稅的威力正逐漸顯現(xiàn)。伴隨著金稅四期的上線和數(shù)電發(fā)票試點(diǎn)深入，以及稅務(wù)機(jī)關(guān)獲取納稅人信息技術(shù)手段的不斷強(qiáng)化，納稅人的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)暴露的機(jī)會越來越大。企業(yè)經(jīng)常會遇到稅收風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示，應(yīng)如何應(yīng)對以化解風(fēng)險(xiǎn)？防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的方法是熟悉......

《老板財(cái)稅通》廈門：2025年06月21日

面向智能+的企業(yè)戰(zhàn)略與組織系統(tǒng)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與支撐系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)增長完善財(cái)務(wù)、稅務(wù)體系，創(chuàng)造財(cái)稅利潤;數(shù)字化掌控企業(yè)，不再為財(cái)務(wù)問題煩惱;現(xiàn)金為王，成本領(lǐng)先，納稅有方，控制有度;系統(tǒng)導(dǎo)入、方案落地。課程特色落地實(shí)操、現(xiàn)場針對性做出企業(yè)方案、咨詢師團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場輔導(dǎo)白天學(xué)習(xí)，晚上咨詢輔導(dǎo)培訓(xùn)對象董事長、總經(jīng)理、總裁、家族企業(yè)成員......

新政策、新優(yōu)惠下的綜合稅務(wù)統(tǒng)籌策略廈門：2025年07月04日

形勢洞察了解“減稅降費(fèi)”大環(huán)境下稅務(wù)新政、直面稅法新思維稅種籌劃以案說法，了解“常規(guī)籌劃”反向思維，舉一反三靈活應(yīng)用工作實(shí)務(wù)稽查應(yīng)對掌握稅收政策，解密稅務(wù)綜合籌劃關(guān)鍵點(diǎn)，助力企業(yè)降低稅務(wù)成本風(fēng)險(xiǎn)把控立足實(shí)操，多維度思考問題，從容應(yīng)對稅務(wù)綜合籌劃風(fēng)險(xiǎn)課程對象財(cái)務(wù)、稅......

如何做好全面質(zhì)量管理上海：2025年07月17日

廠長、質(zhì)量部經(jīng)理、生產(chǎn)部經(jīng)理、車間主任、檢驗(yàn)員等課程內(nèi)容：第一部分 QC概述1.品質(zhì)、品質(zhì)體系、品質(zhì)管理2.客戶滿意度、零缺陷理論3.品管大師談品質(zhì)案例4.關(guān)鍵品質(zhì)控制點(diǎn)5.QC的發(fā)展歷程和階段6.IQC、IPQC、FQC的使用及設(shè)置7.PDCA循環(huán)的精髓和要領(lǐng)第二部分 QC七種工具1.分層法的運(yùn)用與實(shí)例2.直方圖的運(yùn)......

人力資本效能分析與提升：方法、難點(diǎn)、咨詢案例深圳：2025年06月06日

模塊一丨HR在大數(shù)據(jù)時代的轉(zhuǎn)型迫切性作為HR，你認(rèn)為自己在企業(yè)中扮演什么樣的角色？作為HR，你在在工作中有哪些實(shí)際困惑？（選-用-育-留-組織發(fā)展）HR的角色定位（戰(zhàn)略合作伙伴、HR效率專家、員工支持者、變革推動者）HR轉(zhuǎn)型需要具備的管理思維模塊二丨人效數(shù)據(jù)分析的價(jià)值傳統(tǒng)人效數(shù)據(jù)分析的常見問題人效數(shù)據(jù)分析能夠解決哪些問......