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基于人效管理的物業(yè)項目組織效能與人力成本優(yōu)化實戰(zhàn)課 深圳:2025年06月20日
第一章 人效管理對物企的價值1、物業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢1)行業(yè)發(fā)展概況2)新舊交替的行業(yè)大變革3)資本化不斷助推物企規(guī)模升級4)行業(yè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)張,增速放緩5)市場競爭激烈,盈利能力為王2、組織效能與人員效能的關(guān)系3、物業(yè)公司人效管理的價值1)人員成本激增擠壓盈利空間2)企業(yè)和員工發(fā)展的需要3)人效分析在戰(zhàn)略性人力資源管理中的......
采購成本優(yōu)化與控制技巧 深圳:2025年07月03日
一、采購成本分析與報價管理1.采購流程2.采購定價過程(采購分析、價格分析、成本分析、價值分析、QDA數(shù)量折扣分析 )二、成本核算基本理論1.成本概念的理解2.成本構(gòu)成及核算方法3.成本控制概述4.以盈利為目的的成本控制步驟5.成本控制中各部門的作用6.計劃成本和實現(xiàn)目標(biāo)7.降低成本行動8.盈虧平衡分析9.學(xué)習(xí)曲線10......
"社保改嫁稅務(wù)"與個稅新法后企業(yè)用人成本優(yōu)化及用工管理方案 廣州:2025年07月11日
在國家全面推行個人所得稅改革、金稅三期等政策背景下,企業(yè)運營尤其是財務(wù)工作面臨翻天覆地的變化,很多以往的日常操作習(xí)慣都需要改變。企業(yè)的發(fā)展面臨嚴(yán)峻考驗,經(jīng)營成本居高不下,人力成本與日俱增,企業(yè)壓力大;而另一方面,員工的薪資、獎金、勞務(wù)費發(fā)放稅負(fù)高,員工入賬少抱怨多;企業(yè)的發(fā)票、報銷、流程煩不勝煩,成本控制依然不明顯。《......
社保入稅下的組織重啟與成本優(yōu)化 蘇州:2025年07月29日
培訓(xùn)課程結(jié)束時,學(xué)員將能夠:★ 了解國家關(guān)于社保、個稅的改革方向和未來趨勢;★了解企業(yè)面臨的社保、個稅的問題;★了解社保不合規(guī)給企業(yè)帶來的風(fēng)險;★掌握六大用工模式下的用工風(fēng)險控制方法★掌握六大用工模式背后的社保、個稅籌劃思路;★掌握新背景下的人力成本籌劃思路。授課對象企業(yè)總裁、CEO人事總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)等企業(yè)管理層課程大......
財務(wù)報表閱讀與分析 上海:2025年07月01日
1【快速捕捉信息】掌握財務(wù)報表的閱讀技巧,快速捕捉關(guān)鍵財務(wù)信息2【報表質(zhì)量識別】洞察財務(wù)報表質(zhì)量,有效識別報表粉飾和造假3【透視經(jīng)營狀況】通過財務(wù)分析方法和工具,準(zhǔn)確把握企業(yè)的經(jīng)營狀況4【助力經(jīng)營管理】運用財務(wù)分析信息,助力提升企業(yè)的經(jīng)營管理和決策水平培訓(xùn)對象:企業(yè)董事會成員、總裁、總經(jīng)理、運營總監(jiān)企業(yè)高管等管理人員、......
五維力招聘--重新定義招聘面試? 深圳:2025年06月26日
企業(yè)各級管理人員、內(nèi)部面試官、人力資源管理人士、專職招聘人員等課程內(nèi)容:導(dǎo)入篇:重新認(rèn)知招聘面試(一)分析:企業(yè)招聘難的原因【知識卡】人才增補的5B模型【技能卡】金牌面試官四項修煉案例:某公司現(xiàn)場招聘實錄(二)對策:重新定義——五維招聘力的應(yīng)用【知識卡】招聘面試與項目管理【技能卡】招聘成熟度模型......