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組織能力提升——從“績效考核”到“能效平衡發展” 廈門:2025年05月27日
近年來,國內經濟增長速度下滑,消費增長放緩,企業經營壓力逐漸增大,如何推動企業更快速健康發展,績效管理本可以充分地發揮戰略導向和推動功能,促進企業轉型升級、強化戰略執行。然而,根據同博公司在咨詢與培訓服務中對多數的觀察和了解,績效管理在企業并未發揮其應有的價值:要么淪為事后考核,強加為工資發放的依據;要么不痛不癢,與企......
基于業務戰略的人才盤點與應用 廈門:2025年06月03日
企業中、高層管理者、人力資源部門等課程大綱第一講:認知篇——企業業務戰略與人才戰略一、業務戰略與人才管理的關系1.巴尼時代的人才困境2.企業人才差異化戰略思考(1)時代變化,政策導向,人才在哪里?(2)面向未來的人才(3)立足當下人才3.企業人才戰略布局(1)基于業務戰略及業務目標、現有人才情況......
TTT企業培訓師(Train The Trainer) 廈門:2025年06月09日
認識培訓和培訓師的基本原理掌握基本的培訓師臺上表現技巧掌握有效的課堂掌控技能掌握成人學習特點和課堂互動技能掌握專業的授課方法掌握專業的授課PPT制作要素掌握有效的互動式授課技巧具備能夠獨立內部授課的能力具備熱愛培訓的正確心態和授課行動承諾本次課程聚焦“訓練”,不僅關注對理念的更新和輸入,更強調目......
人才發展策略——基于崗位勝任素質的員工培訓與發展體系 廈門:2025年06月10日
前言:員工培訓為什么這么重要1.培訓與企業戰略執行力2.培訓與員工績效和發展3.培訓與企業文化和員工行為一、打好基礎高效培訓——優化崗位規范管理,建立勝任素質模型1.企業培訓管理現狀及存在的問題2.如何通過堅實基礎管理,做好高效的培訓?3.構建五位一體的崗位規范化體系4.崗位勝任素質模型構建5步......
基于成本分析的采購-供應商談判 上海:2025年08月09日
一、采購需求分析采購核心流程功能規格的明確采購需求分析物料分析采購金三角規則團隊制定技術規范供應商選擇-標桿法二、了解供應商的報價供應商如何定價內部因素與外部因素對采購價格的影響定價方法如何利用學習曲線三、采購價格分析市場結構與產品價格價格分析的基本原則從客戶的角度看供應商的報價從供應商的角度看自己的報價成本與價格的關......
建安業財稅方案班 上海:2025年06月07日
——“講遍”政策:全面掌握建安企業全稅種核心政策,包括增值稅、企業所得稅、個人所得稅、城建稅、印花稅、耕地占用稅、環保稅、工傷保險等。——“吃透”應用:熟練掌握建安企業疑難財稅問題解決方案,包括工程計價涉稅及工程價款調整農民......