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企業(yè)5S管理實(shí)戰(zhàn)—中基層篇 蘇州:2025年08月14日
生產(chǎn)經(jīng)理、車間主任、班組長(zhǎng)、5S推行干事、現(xiàn)場(chǎng)管理干部、普通員工課程背景:現(xiàn)場(chǎng)管理很重要,它直接反映出一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的總體水平,是企業(yè)的“名片”。但是筆者走訪過很多企業(yè)猶其是國(guó)內(nèi)的民營(yíng)企業(yè),現(xiàn)場(chǎng)管理水平很不盡人意。現(xiàn)場(chǎng)管理仍屬粗放式管理,沒有區(qū)域劃分,物品擺放凌亂、隨意,空間擁擠、臟污不堪,跑......
精益5S管理 上海:2025年07月12日
如果您正面臨這樣的問題:公司想推行5S/6S管理,精益管理,卻無從下手;接觸了許多新思想,新概念,想推動(dòng)改善變革,但不知如何操作?已經(jīng)在推動(dòng)變革——5S,精益生產(chǎn),TPM….,但效果卻差強(qiáng)人意?市場(chǎng)環(huán)境差,運(yùn)營(yíng)成本上升,想降低成本卻無從下手?一方面庫(kù)存不斷增加,一方面現(xiàn)金流緊張,如......
精益5S管理變革訓(xùn)練營(yíng) 上海:2025年07月12日
總經(jīng)理、廠長(zhǎng)、車間主任、企管部長(zhǎng)、精益推進(jìn)者、5S專員、班組長(zhǎng)等課程提綱:第一部分:精益5S管理變革基礎(chǔ)篇1、企業(yè)管理水平的五星級(jí)水準(zhǔn)-創(chuàng)建感動(dòng)人的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)五星級(jí)水準(zhǔn)-企業(yè)管理現(xiàn)“無”星水準(zhǔn)2、沒有對(duì)比就沒有“傷害”,中日企業(yè)的對(duì)比3、為何實(shí)施5S管理-精益5S是什么(-......
辦公室5S管理 上海:2025年09月26日
提高辦公室職能人員現(xiàn)場(chǎng)管理技能;掌握5S現(xiàn)場(chǎng)改善的優(yōu)秀方法,有效地提高工作效率、降低成本、提高工作質(zhì)量;分享先進(jìn)企業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)管理成功案例,幫助部門主管提升現(xiàn)場(chǎng)管理能力;掌握現(xiàn)場(chǎng)日常管理能力,能有效地執(zhí)行和完成工作任務(wù);通過對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)的改善建立提升素養(yǎng)的思路和方法。課程大綱* 辦公室職能人員* 部門主管、區(qū)域主管* 部門內(nèi)......
《游戲式積分管理模式》—如何讓員工被動(dòng)工作變積極主動(dòng)工作 深圳:2025年09月08日
《什么是游戲式積分管理》員工積分制管理是指:通過扣分、集分、獎(jiǎng)分方式用于對(duì)人的管理,以最終積分多少來衡量員工對(duì)公司的綜合貢獻(xiàn),把物資發(fā)放、年終獎(jiǎng)金、年終調(diào)薪、公司福利、股權(quán)激勵(lì)、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展等與積分掛鉤,從而達(dá)到激勵(lì)人的主觀能動(dòng)性,充分調(diào)動(dòng)人積極性的一種新型管理方法。積分管理打造讓雷鋒不吃虧的管理系統(tǒng),奉獻(xiàn)者定當(dāng)......
全面預(yù)算管理與數(shù)字化背景下的財(cái)務(wù)報(bào)表分析及企業(yè)財(cái)務(wù)稅務(wù)合規(guī)管控專題培訓(xùn)班 上海:2025年07月28日
企業(yè)分管財(cái)務(wù)、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察、合規(guī)負(fù)責(zé)人及經(jīng)營(yíng)管理者等,會(huì)計(jì)、審計(jì)、出納、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所等相關(guān)財(cái)務(wù)人員。課程大綱一、企業(yè)財(cái)務(wù)管理思維與全面預(yù)算管理及精細(xì)化成本控制實(shí)務(wù)(一)企業(yè)管理者財(cái)務(wù)管理思維的拓展與提升1.構(gòu)建世界一流財(cái)務(wù)管理體系的有益實(shí)踐解析2.如何構(gòu)建企業(yè)管理者財(cái)務(wù)管理的思維路徑3.企業(yè)財(cái)......