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EAP-員工心理輔導、壓力情緒管理、能量和信心建設 廣州:2025年06月28日
適合企業全員學員痛點EAP課程是純心理學優化壓力情緒的內容,區別于普通的情緒管理課。員工的活力、動力、愿力、心力、合力是管理能效的根本!如果把企業管理比做一課樹,EAP心理輔導課程是樹根,是從根上解決問題。所有管理行為要有實效,必須分析人的心理需求、匹配人的心理狀態。凡事落地到動機和情緒、態度上,才能真正影響和帶動員工......
商務演講與公眾表達技巧 無錫:2025年05月19日
1.更好地了解自己的語言表達能力* 確認演講目的* 演講中必須遵循的原則* 第一次錄像診斷,與其他與會者共同分析,識別自己的長處和短處2.會在公眾面前講話* 準備材料* 組織講話思路:四種演講結構* 個人形象的職業化(儀表、問候、稱呼)* 演講中的非語言溝通部分(運用聲音、肢體語言和目光)* 演講中的非語言溝通3大準則......
打破藩籬——跨部門的有效溝通與協作 無錫:2025年07月31日
人力資源管理者、中高層管理者、企業總經理等課程內容一、活動體驗:團隊游戲目標:通過情景體驗,呈現日常的思維方式與行為模式。團隊組建,建立“小圈子”團隊任務布置,形成“藩籬”布置觀察者任務體驗活動:《極速60秒》二、活動分享:成功或失敗的原因目標:發現思維模式與目標實現的關......
高情商溝通與協調 無錫:2025年08月12日
1. 人際溝通基礎* 目的與原則* 方法與關鍵性技能2. 有效的溝通方法與技巧* 書面溝通:準確有效的商業文件* 非語言的溝通* 語言溝通:表達、傾聽、提問* 有效說服的六張牌3. 會議中的有效溝通* 低效會議面面觀* 有效會議的組織技巧* 為準備會議花的時間是不會浪費的* 主持會議:綜合能力的集中展現4. 如何處理工......
成功采購經理的必由之路 上海:2025年06月20日
第一模塊:采購經理的功能與職責――崗位描述第一部分:組織與采購環境一、組織,采購及采購環境1、組織與采購的概念:大組織與小組織2、進行采購活動的要素:采購實體(架構)/采購環境(供應鏈)/采購方法(最佳實踐)3、采購環境的概念4、組織的融資方式與經營目標5、組織對采購者的作用二、主要的市場領域1、市場領域的分類(按組織......
業財融合:經營全環節風險管控與價值創造 北京:2025年07月11日
− 你處在業財分離階段嗎?− 你參與企業戰略嗎?− 決策會議你有發言權嗎?− 有些利潤是有毒的利潤不要高興!− 有些虧損是有價值的不過于擔心!坐在辦公室的固定財務,很少到市場一線去,導致財務跟業務,總有些戰略規劃、商業模式理解方面存在根本性沖突!伴隨著互聯網時......