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《國企薪酬績效管理體系設計》培訓班 南京:2025年06月11日
第一部分 人力資源管理體系1、中國經濟發展階段與人力資源策略2、人力資源與經營戰略的關系3、公司現有人才與業務發展的差距4、公司未來發展的三個層面5、滿足人才需求的當前、短期、中長期措施6、提高人力資本投資回報率的四個路徑7、勢有順逆,術有奇正第二部分 激勵性薪酬體系設計一、國企工資總額改革管理辦法解讀1、&ldquo......
基于職位等級及任職能力的薪酬管理體系 南京:2025年08月01日
企業人力資源總監、經理、主管,負責薪酬福利的人力資源管理者課程目標:學習完本課程,學員能夠掌握以下內容:1.如何保障薪酬架構支撐企業戰略目標2.如何分析外部人才要求與企業薪酬現狀3.薪酬戰略規劃:構建企業人才能力保障的基礎4.職位評估:構建內部公平的職級體系5.薪酬結構設計實務:各級薪酬設計的具體步驟以及方法6.薪酬結......
《民法典合同編司法解釋》下合同管理暨法務合規內控風險一體化與合規管理體系建設專題研修班 南京:2025年08月14日
一、《民法典新合同司法解釋》下合同管理與操作實務1.《民法典新合同司法解釋》:一般規定、合同成立2.《民法典新合同司法解釋》:合同的訂立3.《民法典新合同司法解釋》:合同的效力4.《民法典新合同司法解釋》:合同的履行5.《民法典新合同司法解釋》:合同的保全6.《民法典新合同司法解釋》:合同的變更和轉讓7.《民法典新合同......
汽車行業質量管理體系(IATF 16949:2016)新版內審員課程 合肥:2025年07月30日
2016年10月1日,一項新的國際標準 IATF 16949:2016 正式發布并取代原有舊版標準 ISO/TS 16949:2009。 作為ISO 9001:2015標準的補充和融合,始終保持其與ISO 9001標準持續的一致性全新版。此項新標準的發布在于發展質量管理體系,將致力于持續改進、強調缺陷預防、涵蓋汽車行業......
房地產項目結構成本管理與控制 上海:2025年08月10日
結構成本控制的管理思路及方法結構成本的管理狀況及存在的誤區對結構成本進行全過程管理的必要性及原因分析設計院、專業負責人的選擇思路深圳某項目策劃階段、規劃階段結構成本的影響案例:某著名地產公司的設計周期基準案例:上海某項目限額設計合同的內容及效果限額設計合同的內容和應用及案例分析案例:廣東XX項目結構設計的技術原則案例:......
EXCEL在財務管理中的高級應用訓練 上海:2025年06月11日
掌握和熟練使用Excel的數據處理、分析、預測等功能,提高Excel實際操作能力。領會Excel軟件設計理念和操作規律,使你在使用微軟辦公產品時具有自我發現能力,能夠舉一反三,更加得心應手。跳出財務看財務,通過大量的實際管理實踐的案例分析,使財務人員進一步加深對企業財務、營銷管理、采購等過程中數據處理的理解。理解二維和......