南京團隊控制培訓公開課

中層管理者的技能提升 南京：2025年07月12日

十幾年的實戰(zhàn)管理技巧與經驗，再融合世界上先進的管理理念與方法，能夠有效的提高中層的管理效率。課程中18個經典的案例分析，讓課程更加貼合企業(yè)的實際情況，再加上很多方法技巧都是經過大量事實驗證，有很強的實戰(zhàn)性，只要在培訓后不斷的練習和運用都能熟練掌握，快速提升中層各方面的管理能力。培訓形式：講授、討論、視頻、案例分析、精彩......

九型人格之管理者識人用人之道 南京：2025年07月12日

企業(yè)所有管理者課程目標1. 如何識別下屬的優(yōu)勢和不足；2. 如何根據下屬的優(yōu)勢安排最適合其發(fā)揮的崗位；3. 如何搭配優(yōu)勢互補的管理團隊；4. 如何培養(yǎng)下屬克服不足；5. 如何消除團隊中的緊張關系；6. 如何幫助下屬度過事業(yè)高原期；課程提綱：第一章：九型人格基本理論一、神奇的九柱圖二、九型人格三大智慧中心第二章：九型人格......

新經理入門必修班（精華版） 南京：2025年08月01日

1、 掌握基礎管理和領導技能，明確管理者職責2、 幫助新經理快速完成角色轉換，找準自己的定位3、 學會運用科學的方法把工作交付給下屬4、 學會輔導員工，讓員工績效最大化5、 掌握激勵員工的有效方法6、 通過系統(tǒng)的總結與練習，牢固掌握經理人工作技巧課程大綱：第一章 經理人的角色與職責1. 案例討論—&mdas......

管理者激勵與輔導能力提升 南京：2025年08月09日

員工績效水平的高低取決于兩個因素，一是能力，一是態(tài)度。能力靠培育，態(tài)度靠激勵。培育下屬是主管的天職，是作為一個管理人員最重要的任務之一。很多主管很忙很累，而很多下屬無所適從，工作效率低下，無法完成工作目標和工作任務，很重要的原因是因為主管沒有盡到責任，沒有把下屬帶起來，忘記了培育下屬。掌握培育和管理下屬的方法和技巧，就......

看板與數據管控提升生產效率 上海：2025年08月22日

主管領導，生產部經理(廠長)、工程師、工藝員、班組長及相關骨干。課程內容第一講：現(xiàn)場目視化管理基礎篇1、新經濟時期現(xiàn)場管理面臨的主要問題與挑戰(zhàn)2、什么叫目視管理?案例講解加深理解3、目視管理的目的、內容和基本方法第二講：看板管理實務一1、看板管理2、管理看板的定義3、管理看板的意義和影響4、管理看板的特點、作用5、管理......

供應鏈運營 深圳：2025年07月27日

1.全面梳理供應鏈管理的基本理念、基礎框架、核心內涵和發(fā)展過程；2.用實例解剖標桿企業(yè)的供應鏈系統(tǒng)結構、運營模式、特點和風險控制；3.提供供應鏈管理流程的通用指南，提供一套系統(tǒng)工具和方法；4.通過該模塊的學習，提供清晰的供應鏈管理思路和改善視角；提升企業(yè)流程績效，建立職業(yè)經理人及企業(yè)核心競爭力。課程大綱：一、制造業(yè)企業(yè)......