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非人力資源經理的人力資源管理(邵杉) 寧波:2025年05月29日
掌握有效的招聘甄選技巧,提高招聘甄選成功率;明確什么是核心人才,基于組織的發展管理者如何進行有效的人才培育;掌握和應用績效管理、績效評估與面談的工具和方法,提升團隊整體績效;學會員工關系處理,分析問題員工背后的問題,并有效應對部門矛盾,建立良好氛圍;掌握提高員工滿意度,激發員工潛能、輔導下屬成長的有效工具,降低員工流失......
內訓師的選育用留 寧波:2025年05月30日
培訓管理者;企業內訓師;其他HR從業者課程收益理解公司建立內訓師隊伍的目的與目標形成符合目標的內訓師選拔認證流程理解內訓師使用不當的原因及預防方法會設計內訓師培養發展的中長期規劃知曉內訓師激勵與保留的多種策略課程大綱課前作業:內訓師團隊現狀調研導入:本次課程的學習目標和學習規則第一模塊:企業為什么需要內訓師?1.從三個......
HR如何成為業務伙伴 寧波:2025年07月10日
知曉HRBP的角色由來,能夠說出HRBP與業務價值關系,和角色在組織中定位理解3H模型,能夠反思分享個人實踐中的信念和行動人力資源業務伙伴的信念和行動學習探尋組織有效性的流程、方法,能夠應用GRPR梳理組織有效性,并提供有效的解決方案探討HRBP發展路徑和能力模型的,幫助學員離開課堂后的”自我發展行動計劃&......
非人力資源經理的人力資源管理-汪老師 寧波:2025年07月10日
第一講 直線經理對HR的偏見和誤解人力資源管理是人力資源部的事?人力資源是招聘部?人力資源部工作是“表面功夫”?人力資源部不懂業務,無法配合?某企業一名員工從入職到離職的悲劇歷程第二講 管理者到底是管什么?優秀的管理者必須具備的能力有哪些?所有的管理工作面對的都是人和事管理的本質和定位從技術到管......
增值式銷售八大技巧—顧問式銷售升級課程 北京:2025年06月13日
1.了解讓客戶喜歡你的銷售模式2.掌握增值式銷售各種銷售技巧3.深刻理解銷售成功的關鍵三大理念4.訓練中讓學員提高技能,開悟智慧。課程大綱第一單元: 增值式銷售價值詮釋1.什么是增值式銷售2.增值式銷售給客戶及銷售帶來哪些值3.增值式銷售的使命4.增值式銷售理論框架介紹5.增值式銷售標志性理念6.增值式銷售增值邏輯第二......
業財融合:經營全環節風險管控與價值創造 北京:2025年07月11日
模塊一、互聯網時代的業財融合與價值創造1、業財融合視角下財務管理對企業價值的貢獻- 加強財務管控,防范各類風險- 制訂戰略規劃與年度經營計劃- 采購、生產、銷售環節的支持與服務- 進行利潤管理與績效考核,促使各項經營目標的達成2、業財融合首先是思維與理念的融合3、業財融合還是知識與技術的融合4、業財融合也是組織與架構的......