杭州納稅服務培訓公開課

業稅融合：合同涉稅要點與風險防范【特價】 杭州：2025年06月05日

一、稅務數字化轉型給企業帶來什么影響1. 什么是金稅工程？如何理解“以數治稅”2. 金稅三期、金稅四期系統的特點3. 金稅系統的強大功能4. 金稅系統的監管機制（1）技術環境：“互聯網+稅務”模式（2）“反洗票”系統（3）“智慧稽查&r......

新政策、新優惠下的綜合稅務統籌策略 杭州：2025年06月05日

一、 新政策、新優惠下的增值稅稅務籌劃策略1. 一般納稅人留抵退稅 - 1.5 萬億紅利的稅務籌劃策略(1) 政策受益主體、條件(2) 增量留抵退稅政策應用實操(3) 如何避免“先被退稅，后被追稅”的風險(4) 留抵退稅與即征即退的選擇策略(5) 留抵退稅被追繳后的不同處罰條款辨析2. 稅費合并......

征下的人資管理合規與個稅新政運用 杭州：2025年06月06日

一、共同富裕大趨勢下、個稅改革政策解析與應對篇1.共同富裕大趨勢下的涉稅元素解析1)第三次分配大趨勢下，對私人財富的的深遠影響分析2)整頓收入分配秩序：未來個稅征收規則將再次面臨調整3)合理調節過高收入的涉稅手段：房地產稅、遺產稅和贈與稅的陸續出臺4)鼓勵高收入人群和企業更多回報社會：慈善基金會、慈善信托將成為財富管理......

稅務稽查與稅務風險控制 杭州：2025年06月06日

企業與個人的涉稅規劃是需要整體的去思考，這與拍一部影視劇的流程類似，它是一項非常復雜的系統工程。這其中的涉稅痛點多多。列舉如下：企業與個人的收益是，勞動所得還是勞務所得，其中所對應的涉稅規定也不盡相同。如何將收益方式多樣化，細分化，并設置在多國，多地，避免被一網打盡是關鍵；公司、合伙人、投資方、高管、其他人員、外包的合......

研發人員的考核與激勵 深圳：2025年05月19日

企業CEO/總經理、研發總經理/副總、公司總工/技術總監、產品經理/研發項目經理、研發職能部門經理、研發骨干、測試經理、QA經理、技術部門主管、人力資源經理等。課程大綱一、案例分析1.總結目前在研發人員考核與激勵方面存在的主要問題有哪些？二、研發人員的考核與激勵概述1.研發績效管理面臨的主要問題1）.研發績效管理流于形......

現場改善訓練營——現場改善的四大利器 廣州：2025年06月20日

當今的制造型企業正面臨著巨大的變革和艱巨的挑戰：市場需求的個性化發展；產品生命周期不斷縮短；產品的標準追求國際化；員工的流動性不斷加大……如何提升企業的制造管理水平？如何應對以上眾多挑戰？人才培養是關鍵！！其中，基層管理者擔著現場管理和制造過程控制的重任，對他們的培養日益成為企業人才培養的重......